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2. 負(fù)責(zé)整個(gè)團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)，企業(yè)文化價(jià)值觀傳遞和踐行； 3．負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)員進(jìn)行學(xué)習(xí)問(wèn)題的咨詢解答和課程指導(dǎo)； 4．對(duì)客戶需求加以了解，對(duì)其目前的狀況進(jìn)行分析判斷，并給出合理化的學(xué)習(xí)建議； 5．積極主動(dòng)促進(jìn)簽約，并為客戶量身制定個(gè)性化的學(xué)習(xí)方案； 6．年齡在35歲以下，形象好，氣質(zhì)佳的優(yōu)先！

入職五險(xiǎn)一金；試用期不打折

福利待遇： 1、晉升后享有公司安排的帶薪進(jìn)修 EMBA 教育培訓(xùn)資格； 2、晉升機(jī)制明確，晉升后無(wú)須通時(shí)通次考核接觸高端企業(yè)主：所有中高層均有內(nèi)部選拔公平公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。 3、薪資結(jié)構(gòu)：底薪＋提成＋獎(jiǎng)金＋福利；輕松拿月薪萬(wàn)元以上 4、業(yè)績(jī)優(yōu)異者3-5次國(guó)內(nèi)高端5星游學(xué)； 5、按公司機(jī)制晉升后可申請(qǐng)由公司投資為其 開(kāi)設(shè)全資子公司； 6、提成比例高。

7.部門(mén)管理獎(jiǎng)。