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更新于 3月28日

租房經(jīng)紀(jì)人

8000-16000元
  • 武漢漢陽區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招10人

職位描述

電話銷售渠道銷售房地產(chǎn)中介租賃服務(wù)在線生活服務(wù)(O2O)
我們正在尋找一位專業(yè)的租房房產(chǎn)銷售,負(fù)責(zé)為客戶提供最佳的房屋租賃解決方案。 【工作內(nèi)容】 包括客戶咨詢、需求分析、房源推薦、帶看、合同簽訂等。 【上班時(shí)間】 09:00-18:00,午休兩小時(shí),無加班,月休6天,隨時(shí)可休,可連休數(shù)天。法定節(jié)假日休!春節(jié)假期長達(dá)15-20天! 【崗位要求】 1. 無學(xué)歷要求。 3. 良好的溝通能力和談判技巧; 4. 為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù); 5. 有責(zé)任心,能夠維護(hù)客戶關(guān)系。

工作地點(diǎn)

武漢漢陽區(qū)漢陽城云頂B2棟11號(hào)商鋪

職位發(fā)布者

曹先生/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
武漢樂文房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
發(fā)展歷程公司簡(jiǎn)介【海居十年】2011年,創(chuàng)立海居地產(chǎn)2012年,首家門店成立【坐標(biāo)城部】2013年,總部遷往光谷世界城廣場(chǎng)2014年,開創(chuàng)【門店合伙人制度】1.0版2015年,開創(chuàng)【業(yè)務(wù)合伙機(jī)制】1.0版2016年,升級(jí)【門店合伙人制度】【業(yè)務(wù)合伙機(jī)制】2017年,全面確立戰(zhàn)略方向:租賃賽道2018年,成立技術(shù)研發(fā)部2019年,建立區(qū)域化管理模式2020年,疫情逆勢(shì)而上2021年,數(shù)字化升級(jí)2022年,十年磨劍,再次出發(fā)1,公司至今擁有店長300多,在職人數(shù)6000+! 2,顛覆同行的獎(jiǎng)金制度,4500業(yè)績(jī)以上100%提成,做多少業(yè)績(jī)等于多少收入 3,無懈可擊的晉升機(jī)制,底薪1000--2萬不等,門店經(jīng)理收入在30W 4,與日俱進(jìn)的成長空間,新人培訓(xùn)ZTC,FTC,XTC,合伙人的培訓(xùn),應(yīng)有盡有,為每一個(gè)階段的海居人傾力打造,傾情奉獻(xiàn)!5,豐富多彩的團(tuán)隊(duì)文化,表彰會(huì),獎(jiǎng)杯,籃球賽,歌手賽,旅游日,只有你想不到,沒有海居人辦不到!企業(yè)文化海居愿景:構(gòu)建大租賃舒適圈海居使命:讓租住更簡(jiǎn)單讓創(chuàng)業(yè)更美好海居的價(jià)值觀:成就客戶成就伙伴海居法則:客戶永遠(yuǎn)沒有錯(cuò),伙伴永遠(yuǎn)是最可愛的
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