職位描述
招聘績效管理員工關(guān)系中級人力資源管理師高級人力資源管理師醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)人力資源服務(wù)
【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)醫(yī)院關(guān)鍵/骨干人才管理項目,擬定關(guān)鍵人才招募計劃，并輸出分析報告;
2、根據(jù)培訓(xùn)管理制度及流程，組織培訓(xùn)實施及跟進培訓(xùn)評估，滿足培訓(xùn)需求;
3、根據(jù)績效管理制度及流程，負責(zé)員工績效流程、績效面談、績效反饋;
4、負責(zé)員工關(guān)系梳理，創(chuàng)建和諧的員工關(guān)系，組織開展員工各種活動;
5、受理員工投訴/沖突事宜，處理勞動爭議、糾紛;
6、組織和推動企業(yè)文化建設(shè)，指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃，傳播公司理念及企業(yè)文化。
【崗位要求】
1、本科,3年以上工作經(jīng)驗，醫(yī)療、養(yǎng)老行業(yè)背景尤佳
2、有較強的溝通、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力，具有團隊協(xié)作精神
工作地點
上海松江區(qū)泰康之家·申園
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泰康之家經(jīng)營管理有限公司泰康之家是泰康保險集團股份有限公司旗下專注養(yǎng)老、護理、康復(fù)實體建設(shè)運營和創(chuàng)新服務(wù)的專業(yè)品牌，采用持續(xù)照護模式，獨創(chuàng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合特色，打造大規(guī)模、全功能、高品質(zhì)、連鎖醫(yī)養(yǎng)社區(qū)。作為養(yǎng)老行業(yè)的先行者，泰康早在2009年率先獲得保險機構(gòu)投資養(yǎng)老社區(qū)的試點資格。截至目前，泰康已完成在北京、上海、廣州、三亞、蘇州、成都、武漢、杭州、南昌、廈門、沈陽、長沙、南寧、寧波、合肥、深圳、重慶、南京、鄭州、青島、福州、溫州、天津、濟南、呼和浩特、昆明、佛山、長春、貴陽、哈爾濱、西安、無錫、泉州、石家莊、南通等 35個核心城市連鎖醫(yī)養(yǎng)社區(qū)和康復(fù)醫(yī)院的布局。規(guī)劃總地上建筑面積約476萬平方米，可容納超 8.3萬名老人，規(guī)劃超 5.5萬個養(yǎng)老單元以及超 4400張醫(yī)療床位。
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