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一．崗位職責 1、項目管理 ①參與研發(fā)項目的評估和研發(fā)方案的制定； ②負責研發(fā)過程的實施、跟蹤與分析，確保研發(fā)過程及產品符合技術質量要求； ③負責研發(fā)項目的實施和過程分析，對新產品樣機、小試、中試、量產的全過程進行管控，組織對關鍵工序進行技術攻關； ④負責新品研發(fā)項目工藝規(guī)范、工藝標準及性能標準、檢測方法的制定，保證產品穩(wěn)定生產，降低研發(fā)成本； ⑤負責研發(fā)產品的客戶使用效果跟蹤，確保產品滿足客戶及市場要求； ⑥項目進行過程中節(jié)點時間進行管控，對項目組成員進行監(jiān)督； ⑦新品研發(fā)計算； ⑧完成項目開發(fā)過程文件； ⑨新產品可行性分析及項目策劃； ⑩合作項目的維護和跟進； 2、技術文件管理 ①負責標準物耗的制訂，協(xié)助財務部門進行成本分析； ②負責部門相關技術文件的制訂及保密管理； ③負責提供新產品專利及認證申請的相關資料； ④督促做好工程圖紙的設計、更改； ⑤督促做好工程圖紙標準化、規(guī)范化管理工作； ⑥全套文件下發(fā)，批量試產申請，試產評審及整改方案； ① ⑦文檔圖紙制作與整理； 3、技術支持 ①負責協(xié)助相關部門分析、解決生產過程中出現的技術問題，并做好相關分析報告； ②負責客戶所需各種新產品工藝、新樣品的提供工作； ③新產品外觀設計并評審； 4、日常管理 ①配合行政人事部做好項目成員的培訓、考評； ②負責項目工作任務的分配、工作過程監(jiān)控、疑難問題的指導、解決； ③協(xié)調內部及相關部門的工作關系； ④就項目中的問題與客戶進行溝通； ⑤定期與客戶召開電話會議； ⑥批量投產鑒定； ⑦物料確認與跟進； 二．任職條件 1. 本科及以上學歷，機電、機械或模具等相關專業(yè)。 2.從事汽車座椅設計研發(fā)工作5年以上，項目管理工作2年以上 3. 熟練應用Alias、Hypermesh、Lysdana、AutoCAD、CATIA等設計軟件 4. 具有組織能力，計劃能力，溝通能力，執(zhí)行能力等，有較強的問題分析能力協(xié)調能力，調動員工積極性能力。