崗位職責(zé):
1、執(zhí)行總公司人力發(fā)展的相關(guān)政策及要求;
2、負(fù)責(zé)各階段個險人力整體規(guī)劃,推進(jìn)人力目標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)增員推動相關(guān)課件制作;
4、負(fù)責(zé)部門各類會議及節(jié)點檢視報告的撰寫;
5、分析階段人力發(fā)展情況,并提出相關(guān)意見及方案;
6、基本法人力發(fā)展推動的擬定及推動,方案的兌現(xiàn)、核對、簽批;
7、推動各機(jī)構(gòu)人力發(fā)展,并對引進(jìn)主管及以上職級進(jìn)行面談把關(guān);
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職條件:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,保險、管理、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,兩年以上保險行業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗;
3、熟悉保險行業(yè)專業(yè)知識和人員管理工作流程,熟悉掌握公司業(yè)務(wù)推動工作流程。