崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)櫻桃果樹(shù)的養(yǎng)護(hù)和生產(chǎn),以及果樹(shù)種植、修剪、治理植物病蟲(chóng)及果樹(shù)培育工作,掌握所轄植物生長(zhǎng)發(fā)育狀況,做好管理跟蹤、記錄,協(xié)助制定、實(shí)施種植計(jì)劃、種植管理跟蹤、記錄,總結(jié)種植技術(shù)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)技術(shù)方案的優(yōu)化完善改善,發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決存在的各類疑難問(wèn)題,提升種植操作流程。
3、負(fù)責(zé)櫻桃果樹(shù)的病蟲(chóng)害防治工作,熟練掌握無(wú)公害、綠色、有機(jī)、植物等成分的農(nóng)藥使用規(guī)范,對(duì)于農(nóng)藥殘留規(guī)避等技術(shù)熟練掌握。
4、年初需設(shè)定當(dāng)年櫻桃的生產(chǎn)計(jì)劃和供應(yīng)量目標(biāo),年度按照計(jì)劃實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)每年對(duì)標(biāo)市場(chǎng),分析主打品種的優(yōu)劣勢(shì),負(fù)責(zé)年度新品種、新技術(shù)的引進(jìn),同時(shí)了解行業(yè)先進(jìn)技術(shù)提升果質(zhì),實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)果品的產(chǎn)出量和質(zhì)量滿足公司需求。
6、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)員工進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督、技能提升和管理,安排果園日常養(yǎng)護(hù)工作的開(kāi)展,監(jiān)督員工工作標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)果樹(shù)養(yǎng)護(hù)流程,制定年度技能提升課程培訓(xùn)計(jì)劃,按期開(kāi)展培訓(xùn),提升員工技能,達(dá)到員工獨(dú)立進(jìn)行操作,熟記日常養(yǎng)護(hù)要求。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,農(nóng)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)、果樹(shù)種植等相關(guān)專業(yè)。
2、具有5年以上不低于10畝果園的管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉櫻桃果樹(shù)栽培品種和栽培技術(shù),熟悉掌握病蟲(chóng)害防治和苗木修剪技術(shù)。
4、 能吃苦耐勞,具鉆研和專業(yè)精神。
5、 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神。