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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)烏魯木齊新建園區(qū)（燈塔工廠）人員規(guī)劃、生產(chǎn)及職能崗位招聘，完善園區(qū)人力資源管理體系，規(guī)范人事實(shí)務(wù)辦理流程； 2.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、組織規(guī)劃等人力資源全模塊工作； 3.負(fù)責(zé)組織并推進(jìn)公司人才培養(yǎng)與人力開(kāi)發(fā)項(xiàng)目； 4.負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)總部人力體系，落實(shí)一體化的人力資源工作要求； 5.負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)統(tǒng)一要求部署公司人力信息系統(tǒng)，并對(duì)系統(tǒng)信息進(jìn)行補(bǔ)充完善； 6.負(fù)責(zé)人力資源部團(tuán)隊(duì)搭建及團(tuán)隊(duì)管理。 任職要求： 1、5年以上人力資源經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)招聘、員工關(guān)系、薪酬等至少2個(gè)模塊； 2、制造業(yè)等勞動(dòng)密集型企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，有過(guò)0-1工廠團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、溝通及邏輯佳，自驅(qū)力強(qiáng)，善于對(duì)外協(xié)調(diào)及對(duì)上匯報(bào)。