崗位內(nèi)容:
1. 收集、整理、統(tǒng)計(jì)和分析各種類型的數(shù)據(jù),包括但不限于公司運(yùn)營數(shù)據(jù)、市場趨勢和銷售數(shù)據(jù),為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。
2. 與其他部門協(xié)調(diào)并監(jiān)管數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)一致性,確保數(shù)據(jù)的正確性和準(zhǔn)確性。
3. 監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo),發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異?;蜈厔葑兓皶r提出優(yōu)化建議。
4. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求生成數(shù)據(jù)報(bào)告,并提供有關(guān)結(jié)果的見解,幫助管理層制定決策。
5. 協(xié)助制定運(yùn)營策略,推動數(shù)據(jù)驅(qū)動的業(yè)務(wù)改進(jìn)。
任職要求:
1. 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 經(jīng)驗(yàn)要求:有2年以上數(shù)據(jù)分析、運(yùn)營助理或總經(jīng)理助理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 對數(shù)據(jù)高度敏感,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用各類工具;
4. 熟悉運(yùn)營數(shù)據(jù)邏輯,能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)清洗、建模及可視化呈現(xiàn);
5. 邏輯清晰,具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,擅長撰寫報(bào)告及會議紀(jì)要;
6. 個人素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力好,溝通協(xié)調(diào)能力突出,能適應(yīng)快節(jié)奏工作。