職位描述
貿(mào)易公司進(jìn)出口經(jīng)驗(yàn)數(shù)碼3C運(yùn)動(dòng)戶(hù)外服飾/鞋帽/箱包
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)訂單計(jì)劃實(shí)施采購(gòu)任務(wù)，以及產(chǎn)品價(jià)格、貨期談判等。
2、采購(gòu)訂單合同的簽訂，跟蹤大貨品質(zhì)和生產(chǎn)進(jìn)度。
3、樣品確認(rèn)以及跟進(jìn)大貨到倉(cāng)、安排驗(yàn)貨，入庫(kù)出庫(kù)的業(yè)務(wù)追蹤的整理，協(xié)助處理品質(zhì)問(wèn)題的相關(guān)后續(xù)工作。
4、供應(yīng)商的日常維護(hù)，跟工廠對(duì)賬、付款等。
5、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求：
1、年齡和教育背景：35歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)4級(jí)及以上；
2、工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上采購(gòu)及跟單經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)采購(gòu)流程，有箱包產(chǎn)品或3C電子產(chǎn)品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)；有線上和線下采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、知識(shí)和技能：熟練掌握OFFICE等辦公軟件；熟悉合同制做、簽訂的流程。具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集和整理能力，有一定的英語(yǔ)功底。
4、其他：工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)；具有較強(qiáng)的理解、領(lǐng)悟能力、工作協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)造力，有較強(qiáng)的溝通、談判能力。
我們致力于為所有員工打造一個(gè)舒適、輕松的工作環(huán)境，為大家提供一個(gè)廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，更為大家提供：
1、完善的薪酬與晉升機(jī)制：優(yōu)厚的薪金+年終福利+每年有多次調(diào)薪晉升機(jī)會(huì)；
2、完美的假期組合：周末雙休+法定假期+帶薪年假；
3、優(yōu)厚的福利體系：住房公積金，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)，入職體檢和年度體檢等等；
4、豐富多彩的員工活動(dòng)：節(jié)日晚會(huì)、員工聚餐、旅游活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)拓展和不定期的員工小活動(dòng)；
5、公司重視員工個(gè)人發(fā)展，有一對(duì)一培訓(xùn)帶教過(guò)程，且公司不定期為員工組織相關(guān)培訓(xùn)，提前為員工行職業(yè)規(guī)劃，幫助員工和公司共同成長(zhǎng)。
工作地點(diǎn)
蜀山區(qū)東湖高新合肥創(chuàng)新中心二期17-1棟204
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職位發(fā)布者
陳女士/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
微沃供應(yīng)鏈(安徽)有限公司R I V ER S P ROM O，成立于2 0 0 8年，總部位于美國(guó)洛杉磯.深耕歐美市場(chǎng)十余年,是專(zhuān)門(mén)從事國(guó)際促銷(xiāo)禮品行業(yè)的（服裝、箱包、3 C數(shù)碼、商務(wù)禮品、促銷(xiāo)品等）行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)。在2 0 1 9至今連續(xù)多年被評(píng)選為北美平臺(tái)A+級(jí)供應(yīng)商。目前國(guó)內(nèi)在合肥、蘇州、義烏、深圳、上海等多地設(shè)有分公司，團(tuán)隊(duì)規(guī)模近400人左右。公司以先進(jìn)IT技術(shù)為基礎(chǔ)，整合先進(jìn)3D打印、工業(yè)數(shù)碼打印以及傳統(tǒng)印刷和刺繡為核心，打造一站式定制電商服務(wù)平臺(tái)。通過(guò)技術(shù)驅(qū)動(dòng)，加大供應(yīng)鏈智能化改造與深度產(chǎn)業(yè)整合，不斷提升產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和非標(biāo)準(zhǔn)定制的技術(shù)水準(zhǔn)，為企業(yè)和個(gè)人客戶(hù)提供無(wú)限定制的技術(shù)服務(wù)能力?！拔⑽止?yīng)鏈”于2016年于合肥成立，公司具有完善的組織架構(gòu)、薪酬福利制度和內(nèi)部管理體系，下設(shè)業(yè)務(wù)部、市場(chǎng)部、技術(shù)部、設(shè)計(jì)部、采購(gòu)部、物流部、客服部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、企業(yè)工會(huì)等多個(gè)部門(mén)，具有完善的組織架構(gòu)和內(nèi)部管理體系。人才是企業(yè)發(fā)展的根本，我們的核心管理團(tuán)隊(duì)均有十年以上豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)成員均具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，有一大批擁有沿海一線城市歷練經(jīng)歷和五百?gòu)?qiáng)工作經(jīng)歷；公司年輕化的員工隊(duì)伍營(yíng)造了積極向上、輕松活潑的氛圍，交互式架構(gòu)、扁平化管理最大程度的發(fā)揮每一個(gè)人的積極性和創(chuàng)造性。我們以務(wù)實(shí)、專(zhuān)業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)新為價(jià)值觀，以助力客戶(hù)成長(zhǎng)為企業(yè)愿景，為員工打造更好的發(fā)展平臺(tái)、為社會(huì)貢獻(xiàn)更大的企業(yè)價(jià)值。
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