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崗位職責： （1）負責酒店住宿、餐飲經(jīng)營所需各類資質(zhì)證照的辦理申領； （2）負責與公司酒店住宿、餐飲及其他日常運營所合作的外部團隊進行對接溝通協(xié)調(diào)； （3）負責酒店所聘用人員及外聘團隊的管理與規(guī)章制度建立、日常運營事務的落地執(zhí)行、整體成本把控與食品安全管理； （4）協(xié)助總公司對酒店經(jīng)營所需正式或臨時人員進行招聘面試及日?？己斯芾?； （5）服從、服務于公司的其他點位餐飲、住宿管理工作安排，完成領導交辦的其他工作。 任職資格： （1）年齡45周歲以下，大專及以上學歷，酒店及餐飲管理等相關專業(yè)； （2）政治素質(zhì)高，品行端正，具有高度的工作責任感和敬業(yè)精神； （3）熟悉酒店及餐飲行業(yè)，具有3年以上相關管理經(jīng)驗； （4）工作地點：市內(nèi)四區(qū)。