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崗位職責(zé)： 1、 主持公司研發(fā)與技術(shù)管理工作，規(guī)劃公司的技術(shù)發(fā)展路線與新產(chǎn)品開發(fā)，實現(xiàn)公司的技術(shù)創(chuàng)新目標； 2、 參與制定公司研發(fā)發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案； 3、 把握公司技術(shù)路線和技術(shù)發(fā)展方向，制定中長期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃； 4、 管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策； 5、 指導(dǎo)、審核產(chǎn)品總體技術(shù)方案，對各產(chǎn)品進行最后的質(zhì)量評估； 6、 主持新產(chǎn)品項目所需的軟硬件選型和改進等工作； 7、 負責(zé)制定和實施本部門的各項工作計劃及各項管理制度，負責(zé)進行部門人員績效考核，協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的關(guān)系。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，自動化、電力電子等專業(yè)背景，專業(yè)理論知識扎實，8年以上家電電控行業(yè)、電動工具行業(yè)、電源行業(yè)或者新能源逆變器行業(yè)技術(shù)和產(chǎn)品的研究開發(fā)經(jīng)歷，其中3年以上同等職位工作經(jīng)驗； 2、熟悉PCBA家電代工行業(yè)，對智能控制器行業(yè)產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)，具有扎實的研發(fā)設(shè)計能力及管理能力，精通電子電路與EMC整改； 3、有較強的市場和技術(shù)發(fā)展洞察能力，能迅速把握市場前沿的技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展趨勢； 4、具有較強的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)能力、邏輯分析能力、研發(fā)創(chuàng)新能力和團隊管理能力，及解決重大技術(shù)問題的能力； 5、有知名智能控制器行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗，英語能成為工作語言者優(yōu)先。