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崗位職責(zé)： 1、負責(zé)完成公司下達的銷售和回款任務(wù)。 2、負責(zé)有計劃地開展客戶拜訪工作，進行潛在客戶開發(fā)，意向客戶跟進，成交客戶維系。按要求及時匯總上報客戶資源信息。 3、負責(zé)配合和執(zhí)行市場推廣活動及市場廣宣。 4、負責(zé)按領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排調(diào)配協(xié)助同事進行銷售相關(guān)工作。 5、負責(zé)向營銷中心定期反饋市場和產(chǎn)品應(yīng)用有價值的信息，為差異化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和價格體系提出合理化建議。 6、負責(zé)按要求及時進行項目備案、提報項目準(zhǔn)確信息;及時匯報項目進度，積極推進項目成交;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)參與重要項目及各項目重要環(huán)節(jié)，跟進和洽談中遇到超越權(quán)限的內(nèi)容向領(lǐng)導(dǎo)積極請示:對客戶公司進行信用評估、控制風(fēng)險:負責(zé)其他部門業(yè)務(wù)人員的溝通協(xié)調(diào)。聯(lián)系和跟進物流、卸車、安裝、現(xiàn)場管理等服務(wù)方案的執(zhí)行，確保產(chǎn)品的順利交付和安裝應(yīng)用。解決項目過程中的矛盾和爭議:根據(jù)資金回款計劃，對項目款項進行催收。 7、負責(zé)參與公司組織的產(chǎn)品知識培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)，接受部門和公司的考核;負責(zé)參加部門和公司的周會和月度會議，做好階段性工作總結(jié)和下階段工作計劃。 8、負責(zé)日常做好銷售資料和數(shù)據(jù)的整理和歸集、銷售工具的準(zhǔn)備、銷售費用的梳理。 任職要求： 1、工作經(jīng)驗：建材行業(yè)或銷售工作3年以上 2、技能要求：熟練應(yīng)用office辦公軟件。0A平臺、ERP軟件的操作，標(biāo)書制作 知識要求具有建筑、市場營銷、財務(wù)、法務(wù)、招投標(biāo)流程等專業(yè)基礎(chǔ)知識。 具備較強的職業(yè)素養(yǎng)、組織紀(jì)律性，責(zé)任心強、忠誠度高、工作積極， 3、個人素質(zhì)：較強的開拓精神和抗壓能力。較強的團隊協(xié)作精神。良好的語言表達能 力、溝通協(xié)調(diào)能力，較強的邏輯思維能力;性格開朗大方，能適應(yīng)經(jīng)常出差。 4.工資面議，底薪4K起+社保+提成+獎金。