1、貫徹執(zhí)行總部各項工作指令,執(zhí)行總部制定的市場、銷售、教學、行政、財務、人事的工作目標,負責向總經辦匯報學校的經營計劃、目標及經營情況;
2、制定學校戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及經營計劃,確保學校達到預期銷售目標;
工作積極性,力爭使員工做到:忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)、積極進取、無私奉獻,團結協(xié)作;
3、搞好制度建設,協(xié)助總部制定和完善學校各項規(guī)章制度及操作流程;
4、做好人才儲備工作,根據(jù)學校在籍員工的變化及時招募新人、培養(yǎng)新人,以滿足學校發(fā)展的需要;
5、依據(jù)員工手冊做好學校日常管理工作,包括教學、銷售、前臺、財務和行政管理工作;
職位福利:五險一金、節(jié)日福利、包吃、包住、免費停車
職位亮點:五險一金 帶薪休假 法定假日