崗位內(nèi)容:
1. 設(shè)計(jì)和優(yōu)化光伏電力系統(tǒng),包括組件選型、并網(wǎng)設(shè)計(jì)和性能模擬等工作;
2. 管理和監(jiān)視光伏發(fā)電站的運(yùn)營(yíng)和維護(hù);
3. 分析和解決光伏系統(tǒng)性能問(wèn)題,提高系統(tǒng)效率;
4. 熟悉電網(wǎng)光伏并網(wǎng)和電氣設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)范,能夠獨(dú)立完成相關(guān)設(shè)計(jì)工作。
5.熟練掌握多種分布式光伏系統(tǒng)設(shè)計(jì)軟件,熟悉太陽(yáng)能電池板、逆變器相關(guān)性能及應(yīng)用。
6 .熟悉光伏系統(tǒng)工程相關(guān)材料知識(shí)和市場(chǎng)行情,熟悉設(shè)備選型。
任職要求:
1. 電氣、光伏、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2. 熟悉光伏系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和操作,對(duì)光伏市場(chǎng)趨勢(shì)有深入了解;
3. 具有分布式光伏項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)實(shí)例和經(jīng)驗(yàn);
4. 良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
5. 能吃苦耐勞,能適應(yīng)出差;45歲以下,身體健康。
薪酬福利:
每月5號(hào)發(fā)上月薪資
優(yōu)渥底薪(五天八小時(shí)、周末大小休)+績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)
項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì):根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際安裝容量及職務(wù)角色占比發(fā)放項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)
各項(xiàng)補(bǔ)助:結(jié)婚、生育、喪葬等津貼
公務(wù)用車:外出拜訪客戶可以申請(qǐng)公務(wù)車外出,公司已辦理 ETC 和加油卡,無(wú)需墊付資金
帶薪假期:國(guó)家法定假期、年休假、婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假、哺乳假、陪產(chǎn)假、病假、喪假等
工作環(huán)境:
裝潢明亮辦公室、舒適寬敞獨(dú)立辦公座位
多元活動(dòng):
員工旅游:每年國(guó)內(nèi)員工團(tuán)建
員工慶生會(huì):準(zhǔn)備小點(diǎn)心及蛋糕,同仁一起慶祝當(dāng)月壽星生日快樂(lè)
員工照護(hù):
法定項(xiàng)目:入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,按照國(guó)家規(guī)定休假
員工團(tuán)保:意外險(xiǎn)全額由公司支付,保障與照護(hù)員工
健康檢查:到職一年以上同仁每年全額補(bǔ)助身體健康檢查
公司慰問(wèn):?jiǎn)T工結(jié)婚、生子、住院、直系親屬去世,公司會(huì)給予一定慰問(wèn)金
學(xué)習(xí)發(fā)展:
新進(jìn)人員教育訓(xùn)練
定期在職教育訓(xùn)練:專業(yè)訓(xùn)練、業(yè)務(wù)訓(xùn)練、講座課程(依需求自由參加)
職位升遷:依照個(gè)人特質(zhì)與能力晉升,年資及學(xué)歷完全不是限制性因素