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崗位職責： 1.建立并完善公司審計監(jiān)察制度流程，結合經偵、紀委經驗，制定舞弊防范與調查機制，根據法規(guī)和業(yè)務變化持續(xù)優(yōu)化。 2.組織開展財務收支、經濟責任、專項等各類審計，運用經偵技巧挖掘問題，主導風險導向的內部審計項目，制定計劃方案，監(jiān)督重大投資和經濟合同，為決策提供依據。 3.憑借經偵背景調查公司內部舞弊行為，如財務造假等，收集證據查明真相，對查實案件提出處理和整改建議，協(xié)助追責挽損，建立長效防范機制。 4.協(xié)助管理層識別評估財務、市場、法律等經營風險，建立風險預警指標體系，提出防控建議。 5.監(jiān)督公司各部門和下屬單位日常經營，確保遵守規(guī)章制度和法律法規(guī)，檢查內控制度執(zhí)行情況，提出改進意見。 6.作為與外部經偵、紀委及審計機構溝通橋梁，協(xié)助配合調查工作，提供資料信息，維護公司權益，協(xié)調完成年度審計。 7.負責審計監(jiān)察團隊日常管理和業(yè)務指導，根據成員背景制定培訓計劃，營造積極氛圍，打造專業(yè)高效廉潔團隊。 任職資格： 1.本科及以上學歷，財務、審計、法律、經偵、經濟管理等相關專業(yè)。 2.5 年以上相關經驗，有經偵部門辦案經歷或大企業(yè)內審、風控、法務經驗，熟悉企業(yè)風險管理和審計流程者優(yōu)先。 3.熟悉財經法規(guī)、會計準則和審計準則，掌握審計工具，具備數據分析、風險識別和經偵調查能力。 4.政治素質高、品行好、作風廉潔，原則性強，保密意識強，工作細致，誠信正直，抗壓能力強。 5.具備團隊管理、規(guī)劃、溝通協(xié)調、總結歸納能力，能營造積極團隊氛圍。 6.學習能力和業(yè)務敏感度強，能及時更新知識，適應業(yè)務發(fā)展。