【崗位職責(zé)】
1、戰(zhàn)略管理支持:協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度目標(biāo)及實(shí)施路徑,推動(dòng)戰(zhàn)略落地并監(jiān)控執(zhí)行效果;統(tǒng)籌戰(zhàn)略目標(biāo)分解與跨部門協(xié)同,建立戰(zhàn)略執(zhí)行保障機(jī)制。
2、管理體系優(yōu)化:建立健全公司管理制度體系,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程規(guī)范;推動(dòng)制度落地執(zhí)行,定期評(píng)估管理效能并提出改進(jìn)建議。
3、經(jīng)營運(yùn)營保障:組織籌備公司重要會(huì)議(經(jīng)營分析會(huì)/項(xiàng)目研討會(huì)等),完成數(shù)據(jù)整理、分析報(bào)告及匯報(bào)材料制作;監(jiān)控經(jīng)營計(jì)劃執(zhí)行進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決跨部門協(xié)作障礙,建立重點(diǎn)項(xiàng)目跟蹤機(jī)制,督辦關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)達(dá)成。
4、政企關(guān)系維護(hù):暢通政府事務(wù)溝通渠道,維護(hù)與規(guī)自、發(fā)改、住建等部門的合作關(guān)系;協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目涉及的政府審批、政策對(duì)接等事宜。
5、綜合事務(wù)管理:高效完成總經(jīng)理交辦的專項(xiàng)工作,監(jiān)督重點(diǎn)項(xiàng)目執(zhí)行質(zhì)量,把控進(jìn)度、成本與風(fēng)險(xiǎn);建立突發(fā)事件響應(yīng)機(jī)制,及時(shí)化解項(xiàng)目障礙。
【任職要求】
學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
專業(yè)及資質(zhì)要求:土地資源管理、房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)專業(yè),持有土地規(guī)劃、工程管理類職稱證書優(yōu)先
工作經(jīng)驗(yàn)硬性要求:
1、8年以上土地一級(jí)開發(fā)、棚改項(xiàng)目全流程操作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上集團(tuán)型公司總助、高管助理崗位經(jīng)驗(yàn);
2、具有北京市尤其是朝陽區(qū)政府部門(農(nóng)業(yè)農(nóng)村/住建/發(fā)改等)項(xiàng)目對(duì)接成功案例。
知識(shí)技能及能力要求:
1、專業(yè)能力
精通土地開發(fā)政策法規(guī)及報(bào)批報(bào)建流程
掌握項(xiàng)目可行性研究、成本測(cè)算等專業(yè)技能
具備一級(jí)土地開發(fā)項(xiàng)目實(shí)操管理經(jīng)驗(yàn)
2、核心素質(zhì)
戰(zhàn)略思維:能分解戰(zhàn)略目標(biāo)并設(shè)計(jì)執(zhí)行路徑
統(tǒng)籌能力:可同步推進(jìn)5+個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目管理
抗壓能力:適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏和良好的身體素質(zhì)
危機(jī)處理:建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制及應(yīng)急預(yù)案
3、工具技能
熟練使用Project/Power BI等項(xiàng)目管理工具
精通PPT可視化呈現(xiàn)與專業(yè)公文寫作
掌握政府公文寫作規(guī)范(紅頭文件/請(qǐng)示報(bào)告等)