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更新于 5月23日

招商經(jīng)理/省區(qū)經(jīng)理

8000-12000元
  • 上海閔行區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

處方藥西藥仿制藥兒科精神???/span>區(qū)域銷售醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責(zé):
1、在公司銷售政策及策略框架內(nèi),制定所轄區(qū)域銷售政策,以開拓新的商務(wù)合作機(jī)會,擴(kuò)大公司的業(yè)務(wù)規(guī)模。 2、負(fù)責(zé)開拓和發(fā)展藥品招商業(yè)務(wù),與藥品供應(yīng)商和代理商建立合作關(guān)系,尋找、篩選和跟蹤潛在合作伙伴,推動公司產(chǎn)品在市場上的銷售。 3、負(fù)責(zé)市場信息的調(diào)研工作,了解市場的發(fā)展趨勢和競品情況,分析市場需求和產(chǎn)品銷售情況,制定科學(xué)的銷售策略和計(jì)劃,解決代理商客戶在市場銷售過程中的問題。 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場拓展、重點(diǎn)客戶維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作,維護(hù)市場秩序。根據(jù)銷售計(jì)劃,落實(shí)區(qū)域市場業(yè)務(wù)指標(biāo),協(xié)助代理商銷售團(tuán)隊(duì)或代表開展市場推廣活動,提高產(chǎn)品知名度和市場份額。 5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)等級醫(yī)院、民營醫(yī)院市場渠道開發(fā)、對接、維護(hù)管理。 6、負(fù)責(zé)安排招投標(biāo)在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的價格申報、醫(yī)保項(xiàng)目申報、省級招投標(biāo)等相關(guān)工作。 7、日??颓榘菰L、合作洽談;協(xié)助市場部學(xué)術(shù)活動的推動。 任職條件: 1、具備區(qū)域5年以上招商經(jīng)驗(yàn),有精神類產(chǎn)品的招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、具備市場調(diào)研及分析能力、招商及精細(xì)化管理技巧及較強(qiáng)的人際溝通能力。 3、有較強(qiáng)的目標(biāo)感,對結(jié)果負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、具備一定的抗壓能力,工作積極主動,為人誠信、做事勤奮、適應(yīng)出差。 薪酬待遇: 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+提成+專項(xiàng)獎勵;
2、享受社保公積金、各類補(bǔ)貼、節(jié)日福利等。

工作地點(diǎn)

閔行區(qū)上海市精神衛(wèi)生中心(閔行院區(qū))

職位發(fā)布者

杜雪嬌/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo四川宏明博思藥業(yè)有限公司
四川宏明博思藥業(yè)有限公司屬于四川生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬子公司,由成都百裕制藥股份有限公司參股,于2013年1月成立,其下屬子公司四川裕建藥業(yè)有限公司專注于原料藥的開發(fā)與生產(chǎn)經(jīng)營。宏博藥業(yè)聚焦醫(yī)藥實(shí)體產(chǎn)業(yè)經(jīng)營,業(yè)務(wù)涵蓋藥品研發(fā)、制造、流通和銷售全產(chǎn)業(yè)鏈,具備注射劑、凍干粉針劑、片劑、膠囊劑等多種高端劑型及原料藥的生產(chǎn)能力。經(jīng)過 10年的發(fā)展,公司競爭力不斷提升、公司業(yè)績快速增長,已初步構(gòu)建形成了國內(nèi)制劑經(jīng)營、國際制劑經(jīng)營、國內(nèi)原料藥經(jīng)營、國際原料藥經(jīng)營及CDMO五大業(yè)務(wù)中心的戰(zhàn)略布局。公司在職員工400余人,工廠占地80畝,總建筑面積11萬㎡,項(xiàng)目一期已全面竣工,包括凍干粉針劑生產(chǎn)線、小容量注射劑生產(chǎn)線、QC實(shí)驗(yàn)室、倉庫及其他配套設(shè)施;新建工廠嚴(yán)格遵循QbD設(shè)計(jì)理念,符合EU、US FDA及中國現(xiàn)行GMP要求,生產(chǎn)管理高度自動化,并參照歐盟和美國FDA的要求,建立了嚴(yán)格的GMP管理體系。公司為員工提供優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境,圍繞企業(yè)文化定期組織文化活動月、暖冬行、節(jié)日活動、趣味運(yùn)動會、員工俱樂部等豐富多彩的活動。堅(jiān)持以人為本的理念,為員工提供同行業(yè)有競爭力的薪資待遇,和完善的崗前培訓(xùn)、專業(yè)技能提升培訓(xùn)及前沿技術(shù)外訓(xùn),提供open的發(fā)展平臺,發(fā)布實(shí)施了一系列項(xiàng)目激勵、員工帶教等措施,以激發(fā)員工潛能,促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展。
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