崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)管轄范圍內(nèi)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo);
2、全面負(fù)責(zé)門(mén)店的管理工作,統(tǒng)籌店面、人員、資源和成交把控等工作;
3、培養(yǎng)儲(chǔ)備店組長(zhǎng),整合資源做好人才培育保留工作;
4、資源梳理和調(diào)配,促進(jìn)房客源資源的共享和呈現(xiàn),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的合作,為門(mén)店的收入、成本和利潤(rùn)負(fù)責(zé);
5、把握成交環(huán)節(jié),解決三方斡旋等關(guān)鍵困難場(chǎng)景,促進(jìn)交易合同的簽訂;
6、控制風(fēng)險(xiǎn),包括用工風(fēng)險(xiǎn)和交易糾紛等;
7、促進(jìn)公司的業(yè)務(wù)重點(diǎn)工作的落地執(zhí)行。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,條件突出者學(xué)歷可適當(dāng)放寬;
2、2年以上房地產(chǎn)行業(yè)二手業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同等及以上崗位管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉行業(yè)政策法規(guī),熟悉房地產(chǎn)交易流程;
4、具備武漢市經(jīng)紀(jì)執(zhí)業(yè)證,會(huì)使用電腦及基本辦公軟件;
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及銷(xiāo)售能力;具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,執(zhí)行能力;具有很強(qiáng)的責(zé)任感;敏銳的市場(chǎng)洞察力;良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。