崗位職責(zé):
1、根據(jù)需求,執(zhí)行招聘計劃,發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷,利用各種有效招聘途徑滿足人才需求
2、做好招聘效果的分析和招聘成果的跟蹤
3、安排應(yīng)聘人員的面試
4、協(xié)助組織,實(shí)施員工文化娛樂活動
5、.協(xié)助實(shí)施員工培訓(xùn)活動
6、完成人事經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)
任職要求:
1、人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、有自信心、樂觀向上,工作態(tài)度積極認(rèn)真,具有團(tuán)隊(duì)合作精神
福利待遇:
1. 上班時間:9:00-18:00,周末雙休;
2. 薪資面議,無經(jīng)驗(yàn)要求;
3.每月定期團(tuán)隊(duì)拓展、聚餐,生日福利等。
職位福利:帶薪年假、定期團(tuán)建、周末雙休、不加班、朝九晚六、五險一金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、多次晉升機(jī)會