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崗位職責(zé) 1）數(shù)據(jù)處理與產(chǎn)品制作：依據(jù)既定數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)收集到的地理信息及其他相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理，制作低空電子情報(bào)產(chǎn)品；負(fù)責(zé)低空、智能網(wǎng)聯(lián)數(shù)據(jù)的分析研究，并推進(jìn)數(shù)據(jù)在相應(yīng)區(qū)域的交流應(yīng)用推廣。? 2）跨部門協(xié)作：與產(chǎn)品、算法、氣象、空域規(guī)劃等工程師共同制定低空情報(bào)信息，協(xié)同完成飛行計(jì)劃協(xié)調(diào)等工作；對(duì)接測(cè)試業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)服務(wù)需求，保障數(shù)據(jù)工作與業(yè)務(wù)的緊密結(jié)合。? 3）數(shù)據(jù)安全與維護(hù)：承擔(dān)數(shù)據(jù)安全管理工作，監(jiān)控大屏演示內(nèi)容的維護(hù)與更新，確保數(shù)據(jù)安全及展示內(nèi)容的時(shí)效性；完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他與數(shù)據(jù)相關(guān)的工作任務(wù)。 崗位要求 1）碩士及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、地理信息系統(tǒng)、遙感、民航工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 具備航空、低空交通、智能網(wǎng)聯(lián)等領(lǐng)域的數(shù)據(jù)挖掘項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者可放寬專業(yè)限制。 2）數(shù)據(jù)挖掘與機(jī)器學(xué)習(xí)：熟練掌握分類、聚類、回歸等機(jī)器學(xué)習(xí)算法，具備模型構(gòu)建、特征工程、參數(shù)調(diào)優(yōu)及評(píng)估經(jīng)驗(yàn)； 3）精通Python/Java編程，熟悉深度學(xué)習(xí)框架；了解Hadoop/Spark等大數(shù)據(jù)處理框架，掌握 SQL，熟悉空間數(shù)據(jù)庫（如 PostGIS）或時(shí)空數(shù)據(jù)處理者優(yōu)先；掌握常規(guī)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方法，能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)清洗、可視化及洞察提煉。 4）熟悉民航領(lǐng)域數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)與業(yè)務(wù)邏輯；具備航空?qǐng)鼍跋碌臄?shù)據(jù)挖掘應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能結(jié)合業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)挖掘方案，推動(dòng)模型落地并支持決策優(yōu)化。具備航空情報(bào)工作經(jīng)驗(yàn)，持有航空情報(bào)執(zhí)照、管制員執(zhí)照等優(yōu)先。 年薪可以根據(jù)候選人目前薪資來談，70%平時(shí)發(fā)放，30%是年底發(fā)放 1、勞動(dòng)合同:3年1簽，試用期6個(gè)月，前3個(gè)月80%薪資，后三個(gè)月20%考核發(fā)放 2、社保公積金:北京當(dāng)?shù)刭徺I，是以首月應(yīng)發(fā)為基數(shù)，公積金比例是12%。 3、其他福利:補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)年金后面都會(huì)陸續(xù)繳納;有食堂 5、關(guān)于上班時(shí)間:雙休，每天上午8點(diǎn)-12點(diǎn)，下午13-17點(diǎn)。 面試流程:2輪面試，以線上為主，1-2輪 備注：工作地點(diǎn)北京，此崗位也可以放在重慶