職位描述
醫(yī)療設備/器械
薪酬結構（14薪）：基本工資+交通補助+話費補助+年終獎；
工作時間：9:00-18:00（午休12:00-14:00）；
節(jié)假日安排：周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年休假；
任職資格：
年 齡：25-38周歲 ；
性 別：不限；
籍 貫：不限；
婚姻狀況：不限 ；
學 歷：本科及以上學歷；
經(jīng)驗要求：3-5年工作經(jīng)驗、2年以上行業(yè)經(jīng)營；有運營管理經(jīng)驗的優(yōu)先；
知識要求：具備運營管理相關知識，熟悉國家藥品法律法規(guī)、國家政策和醫(yī)藥市場發(fā)展動態(tài)，熟練使用office系列辦公軟件；
能力要求：學習力強、良好的溝通能力、親和力、組織協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析能力、團隊協(xié)作能力、執(zhí)行力強、計劃能力強、抗壓能力強；
其他要求：形象氣質(zhì)佳、職業(yè)化、安全保密；
工作內(nèi)容：
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，執(zhí)行公司戰(zhàn)略布局與條線管理；
2.參與國家政策研究，研究標桿企業(yè)管理模式，參與當前市場環(huán)境研究及預判，編寫公司行業(yè)政策及對比分析報告；
3.配合上級進行公司月度經(jīng)營情況分析；
4.對于公司項目落地情況進行全過程跟蹤與反饋；
5.對各單位運營情況進行監(jiān)督，經(jīng)營問題進行有效診斷，編制問題報告及解決方案；
6.指導各單位對應收賬款、不良庫存和折扣折讓等不良指標進行改善；
7.重點跟進虧損單位、風險單位，并積極給予指導和幫助；
8.完成上級交辦的其他任務；
獎金績效
年底三薪
工作地點
貴陽云巖區(qū)貴旅大廈
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職位發(fā)布者
侯先生/人事專員
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貴州瑞隆醫(yī)療器械有限公司貴州瑞隆醫(yī)療器械有限公司成立于2022年，主要為醫(yī)療器械、耗材、設備貿(mào)易類公司，主要客戶群體為貴州省內(nèi)醫(yī)療機構，以公立醫(yī)療機構為主。涉及產(chǎn)品有：頭頸、手麻、骨科、IVD、影像等諸多領域國際國內(nèi)一線產(chǎn)品。24年公司整體營業(yè)收入在貴陽同行業(yè)民營企業(yè)中位于TOP10行列。
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