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崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的管理與工作分配，確保團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量運(yùn)作，并帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力的提升； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品視覺整體風(fēng)格的設(shè)計(jì)構(gòu)思及設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)，獨(dú)立完成新品上線設(shè)計(jì)需求，配合運(yùn)營給出整體設(shè)計(jì)方案，以及后續(xù)優(yōu)化工作，提高轉(zhuǎn)化率； 3、負(fù)責(zé)海外品牌VI，整體視覺設(shè)計(jì)；參與項(xiàng)目創(chuàng)意策劃，為具體的設(shè)計(jì)工作提供有價(jià)值的創(chuàng)意思路； 4、掌握產(chǎn)品信息，提煉賣點(diǎn)，維護(hù)、調(diào)整、美化產(chǎn)品圖片，完成產(chǎn)品拍攝、圖片設(shè)計(jì)與精修； 5、負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)工作，與運(yùn)營、產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)緊密配合，確保設(shè)計(jì)策略與市場需求一直，提供視覺支持協(xié)助業(yè)務(wù)的增長，滿足用戶需求。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計(jì)、廣告設(shè)計(jì)、視覺設(shè)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、三年跨境電商設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，必須要有母嬰類、玩具類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，一年以上美工團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有亞馬遜和獨(dú)立站設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、素質(zhì)要求：出色的審美能力及色彩把控能力，有良好的美術(shù)功底；精通設(shè)計(jì)相關(guān)軟件PS、AI、CRD、DR等；會(huì)使用單反、能根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)和優(yōu)勢進(jìn)行構(gòu)圖、布景，拍攝各種細(xì)節(jié)圖和場景圖；會(huì)插畫及手繪優(yōu)先考慮； 4、性格特征：良好的溝通能力和理解能力，工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心，可承受工作壓力。 福利待遇： 1.入職購買社保； 2.包吃午餐和晚餐，自有員工食堂，食材新鮮，營養(yǎng)均衡； 3.帶薪假期：國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、獎(jiǎng)勵(lì)假期、積分兌換假期、年假； 4.年終獎(jiǎng)金：1-6個(gè)月； 5.特色積分制度，日常優(yōu)秀表現(xiàn)，隨時(shí)積分，可兌換假期和各種禮品包； 6.其他福利：結(jié)婚禮金、生育禮金、節(jié)日禮包，節(jié)日氛圍營造，不定時(shí)聚餐、無限量供應(yīng)飲品、定時(shí)下午茶、每年多次組織優(yōu)秀員工旅游等； 7.新裝修辦公室，5A級(jí)寫字樓環(huán)境，內(nèi)設(shè)員工活動(dòng)區(qū)、水吧（配備咖啡機(jī)、微波爐、冰箱）、休閑室等； 8.團(tuán)隊(duì)氛圍好，團(tuán)隊(duì)年輕化，晉升渠道完善，組織架構(gòu)完善，提供跨部門轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)； 9.不定期羽毛球活動(dòng)及文體活動(dòng)，年輕你的心態(tài)，豐富你的生活； 10.人才培養(yǎng)：新人入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、外派機(jī)構(gòu)培訓(xùn)、線上管理培訓(xùn)；同時(shí)公司支持培養(yǎng)人才的授課能力，創(chuàng)造知識(shí)共享共同進(jìn)步的學(xué)習(xí)型平臺(tái)。 11.工作時(shí)間：8:30-12:00 13:30-18:00 大小周