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諾德設(shè)計(jì)（NORD ARCHITEKTEN?或NA）是一家國(guó)際化的綜合性設(shè)計(jì)與咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)，目前在德國(guó)和中國(guó)多地設(shè)有辦公室和設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)。我們以朝氣蓬勃的姿態(tài)，匯聚全球視野與本土實(shí)踐，致力于提供高品質(zhì)的設(shè)計(jì)服務(wù)。我們堅(jiān)持以人為本，倡導(dǎo)建筑、室內(nèi)、景觀(guān)的一體化設(shè)計(jì)，追求卓越品質(zhì)與創(chuàng)新精神。愿景使命價(jià)值觀(guān)●愿景：成為數(shù)一數(shù)二的全球化綜合性設(shè)計(jì)服務(wù)公司●使命：以開(kāi)放、用心、精益求精的態(tài)度，用專(zhuān)業(yè)、品質(zhì)的設(shè)計(jì)成果，為用戶(hù)打造實(shí)用、健康、美好的生產(chǎn)生活空間?！窈诵膬r(jià)值觀(guān)：求實(shí)、進(jìn)取、創(chuàng)新、協(xié)同、分享○求實(shí)：追求甚解、說(shuō)到做到○進(jìn)取：解決問(wèn)題、日新月異○創(chuàng)新：聰明工作、與眾不同○協(xié)同：向上思考、防區(qū)延伸○分享：知識(shí)分享、收入分享歡迎志同道合、熱愛(ài)設(shè)計(jì)的人才加入我們！人才標(biāo)準(zhǔn)有態(tài)度、有能力、有素質(zhì)的“三有”人才標(biāo)準(zhǔn)，用于選任人才，并督促已加入的人按該標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己、提高自己。1.有態(tài)度：態(tài)度決定一切，是第一位的。態(tài)度是一種理念、一種價(jià)值觀(guān)，是決定人的決策和行為的因素?！袂髮?shí)：凡事以結(jié)果為導(dǎo)向，不講理由、不找借口，事事有回音、事事有結(jié)果；說(shuō)話(huà)辦事嚴(yán)謹(jǐn)，不弄虛作假、不虛張聲勢(shì)?！襁M(jìn)取：以主人心態(tài)，把工作放在首位，愿意負(fù)責(zé)、敢于負(fù)責(zé)、努力爭(zhēng)取最好的結(jié)果以及最佳的性?xún)r(jià)比；竭盡全力，用一種不達(dá)目的誓不罷休的精神對(duì)待工作；把今天的高點(diǎn)作為明天的起點(diǎn)，把工作當(dāng)作品，主動(dòng)拿出自己的最高水平，追求日新月異。●熱情：既然選擇了就必須投入熱情，尤其是干部。2.有能力：在任何一件事情上有沒(méi)有展現(xiàn)出能力，在任何時(shí)候有沒(méi)有顯示出能力。沒(méi)有能力的“老戰(zhàn)士”不是一個(gè)組織的財(cái)富，而是毒瘤，會(huì)把這個(gè)組織帶向平庸?！衲懿荒芙鉀Q問(wèn)題，有沒(méi)有能力拿結(jié)果說(shuō)話(huà)?！駱I(yè)績(jī)好不好?！裼袥](méi)有亮點(diǎn)，超出領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期。3.有素質(zhì)：能把企業(yè)文化內(nèi)化為自己的思維方式和行為方式。