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一、崗位職責(zé) 1、審計(jì)規(guī)劃與執(zhí)行：制定契合公司戰(zhàn)略的年度審計(jì)計(jì)劃，高效組織并推進(jìn)各類審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施，監(jiān)控進(jìn)度與質(zhì)量，及時處理問題。 2、風(fēng)險內(nèi)控把控：評估測試內(nèi)部控制，識別缺陷風(fēng)險，提出優(yōu)化建議；參與重大事項(xiàng)風(fēng)險評估，助力構(gòu)建風(fēng)控體系。 3、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作：領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)提升專業(yè)技能，合理分工、考核激勵；與各部門保持溝通，協(xié)調(diào)資源，推動審計(jì)整改與流程優(yōu)化。 二、任職要求 1、專業(yè)資質(zhì)：具備注冊會計(jì)師、國際注冊內(nèi)部審計(jì)師等相關(guān)專業(yè)資格證書。 2、知識技能：精通審計(jì)、財務(wù)、稅務(wù)等專業(yè)知識，熟練掌握審計(jì)工具與辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力。 3、經(jīng)驗(yàn)素養(yǎng)：有豐富審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上管理經(jīng)驗(yàn)；具備良好溝通協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)決策、問題解決與抗壓能力，堅(jiān)持原則，嚴(yán)守職業(yè)道德。