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工作內(nèi)容及職責: 1、負責會計部的全面管理工作，合理分配組員工作，提供指導(dǎo)和支持，監(jiān)督日常工作，確保服務(wù)規(guī)范化和客戶滿意度。 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定財務(wù)戰(zhàn)略，參與制定部門年度、季度、月度目標計劃，有效完成續(xù)費和新增指標。 3、精通本部門產(chǎn)品，樹立工作標桿，提升團隊整體水平。 4、強化團隊建設(shè)，完善考核、激勵及管理制度，實現(xiàn)高人效，建立健康的人才梯隊。 5、 建立和完善經(jīng)營管理團隊人員培訓體系。 6、根據(jù)實際情況進行部門服務(wù)升級計劃的編寫和實施，推動部門產(chǎn)品升級和團隊服務(wù)升級。 7、進行業(yè)務(wù)洽談，為前端業(yè)務(wù)團隊提供全方位支持。 任職資格: 大專以上學歷，會計相關(guān)專業(yè)，持有會計專業(yè)相關(guān)證書，具備5年以上會計從業(yè)經(jīng)驗，能夠處理一般納稅人或小規(guī)模納稅人全盤賬務(wù)。中級職稱和財務(wù)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先。 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，擅長團隊管理，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和風險意識，善于管理全局。3誠信正直，愛崗敬業(yè)，認真仔細，具有高度的責任感和良好的職業(yè)操守，勇于承擔責任。工作嚴謹，具有極強的工作責任心和戰(zhàn)略前瞻性思維。