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鋰電池質(zhì)量管理主管

6000-10000元
  • 洛陽洛龍區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

鋰電池制造新能源
崗位職責(zé): 1、監(jiān)督和指導(dǎo)鋰電池生產(chǎn)過程中的各項品質(zhì)控制工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和要求。 2、 制定和實(shí)施鋰電池的品質(zhì)控制計劃,并確保計劃的有效執(zhí)行。 3、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門的工作,確保鋰電池生產(chǎn)過程的順利進(jìn)行。 4、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司的鋰電池生產(chǎn)質(zhì)量數(shù)據(jù)和系統(tǒng),并對系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)。 5、 參與制定和指導(dǎo)公司鋰電池的品質(zhì)管理策略和技術(shù),以確保公司鋰電池的品質(zhì)得到持續(xù)改進(jìn)和提高。 6、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量管理規(guī)劃。組織建立和完善公司質(zhì)量管理體系。 職位要求: 1、 大專以上學(xué)歷,10年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗,其中3年以上鋰電池品質(zhì)管理經(jīng)驗。2、 熟悉鋰電池生產(chǎn)流程和品質(zhì)控制技術(shù),了解相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī),具有良好的管理體系建設(shè)和維護(hù)能力。 3、 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力。 4、 熟悉品質(zhì)管理工具 , 熟練使用辦公軟件等。 具體薪資面議

工作地點(diǎn)

洛陽洛龍區(qū)龍祥商業(yè)街

職位發(fā)布者

李女士/人力資源

昨日活躍
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公司Logo河南恒一鋰能科技有限公司
河南恒一鋰能科技有限公司(以下簡稱“恒一鋰能”)位于平頂山市新華區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū),注冊資金1.99億元,是一家從事高科技、環(huán)保、無污染型鋰離子電池及其材料研發(fā)、生產(chǎn)和銷售為一體的全智能化高新技術(shù)民營企業(yè)。公司總投資15億元,一期占地77畝,總資產(chǎn)5億,廠房建筑面積約4萬平方米。二期規(guī)劃160畝,建設(shè)日產(chǎn)500萬支高倍率鋰電池。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于航模飛機(jī)、電動工具、移動電源、消費(fèi)電子等領(lǐng)域,遠(yuǎn)銷美國、歐洲、東南亞、印度等地。具有產(chǎn)能高、產(chǎn)值大的優(yōu)勢。典型案例。恒一鋰能2021年9月簽約新華區(qū),2021年10月入駐,2022年2月6日正式投產(chǎn),僅用4個月的時間,實(shí)現(xiàn)從落戶到投產(chǎn)。體現(xiàn)了快招商、快落地、快投產(chǎn)、快見效的“新華速度”,展現(xiàn)了“起步即沖刺,開局即決戰(zhàn)”的“新華氣魄”。被國務(wù)院政策研究中心列為先進(jìn)典型案例。獲得2023年第七屆“豫創(chuàng)天下”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽青年雙創(chuàng)組平頂山?jīng)Q賽第一名,全省決賽第二名。主要產(chǎn)品。公司產(chǎn)品以18650圓柱型高倍率鋰電池為主,現(xiàn)有產(chǎn)能30億瓦時。鋰電池具有電壓高、體積小、質(zhì)量輕、能量高、無記憶效應(yīng)、無污染、自放電小、循環(huán)壽命長等優(yōu)點(diǎn),是21世紀(jì)發(fā)展的理想能源。重視研發(fā)。公司建有研發(fā)中心,并與中南大學(xué)、河南城建學(xué)院、平頂山學(xué)院等省內(nèi)外多所高校和科研院所開展"產(chǎn)學(xué)研"合作,在自主創(chuàng)新的過程中建立了一套以“市場﹣研發(fā)﹣生產(chǎn)”為核心的運(yùn)行機(jī)制,開展包括工藝技術(shù)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)與檢測、鋰電材料應(yīng)用等領(lǐng)域的研究。經(jīng)營理念。公司以人為本,秉承“視用戶為上帝,視質(zhì)量為生命”的宗旨,履行“質(zhì)量是根本,服務(wù)創(chuàng)一流”的承諾,堅持“持之以恒,品質(zhì)如一”和“以市場為導(dǎo)向,以用戶為中心,以質(zhì)量為發(fā)展,以管理為保障”的經(jīng)營理念;打造一支創(chuàng)新、服務(wù)一體化的專業(yè)隊伍,力爭使公司成為同行業(yè)的龍頭企業(yè)。發(fā)展規(guī)劃。“持之以恒、品質(zhì)如一”是恒一人對品質(zhì)、服務(wù)、創(chuàng)新等方面的極致追求。面對未來,恒一人將發(fā)揚(yáng)“奮力拼搏、追求卓越”的企業(yè)精神。二期規(guī)劃160畝,建設(shè)日產(chǎn)500萬支高倍率鋰電池。利用企業(yè)自身的科技優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、產(chǎn)品優(yōu)勢,打造新華區(qū)新能源新材料產(chǎn)業(yè)基地,助推平頂山新能源新材料做大做強(qiáng),發(fā)展成為“具有領(lǐng)先自主研發(fā)能力、國內(nèi)一流消費(fèi)類鋰電池生產(chǎn)基地”。健全制度。落實(shí)安全主體責(zé)任,建立雙預(yù)防機(jī)制,制定應(yīng)急預(yù)案。獲得ISO環(huán)境管理體系、質(zhì)量管理體系、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證,貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,提高員工安全意識,簽訂安全責(zé)任書,落實(shí)三級安全教育,加強(qiáng)勞動保護(hù)和職業(yè)健康預(yù)防,落實(shí)環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任,規(guī)范企業(yè)員工環(huán)保行為,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)排放。關(guān)愛員工。人才是企業(yè)發(fā)展的第一資源,公司始終堅持以待遇留人、感情留人、事業(yè)留人。創(chuàng)造良好的工作、生活和學(xué)習(xí)條件。為員工購買社保、提供福利,解決住宿、飲食困難。做有溫度的企業(yè)?;仞伾鐣?。公司的發(fā)展離不開社會各界的支持幫助,企業(yè)不忘回饋社會,承擔(dān)社會責(zé)任,奉獻(xiàn)愛心。分別在2022、2023年度鄉(xiāng)村振興河南專場暨“99公益日”捐贈善款250萬元。被授予“優(yōu)秀愛心企業(yè)”和公益活動“先進(jìn)單位”。
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