任職要求主:大專級(jí)以上學(xué)歷,年齡:40歲至50歲。男女不限。有相關(guān)社會(huì)資源者優(yōu)先。有較強(qiáng)的商業(yè)敏感度、觀察力與判斷力,具有扎實(shí)的客戶基礎(chǔ)及談判能力、具備大型客戶的開(kāi)發(fā)維護(hù)能力。具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,良好的溝通能力。具備解決突發(fā)事件能力、較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力,思路清晰、考慮問(wèn)題全面細(xì)致、熟悉有關(guān)的法律規(guī)定,掌握經(jīng)濟(jì)法的有關(guān)條款!建筑行業(yè)及招投標(biāo)、獨(dú)立經(jīng)營(yíng)能力,體制類工作經(jīng)驗(yàn)。黨員優(yōu)先。
職位要求:經(jīng)營(yíng)部職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)工作、中標(biāo)備案、相關(guān)資質(zhì)管理、所有職稱人員管理
2、負(fù)責(zé)投標(biāo)項(xiàng)目預(yù)算審核及投標(biāo)過(guò)程中的關(guān)系協(xié)調(diào)處理工作、 3、掌握國(guó)家、省、市相關(guān)政策的動(dòng)態(tài)管理、負(fù)責(zé)公司業(yè)績(jī)提升,對(duì)接各種獎(jiǎng)項(xiàng)的申報(bào)及獲取。
4、負(fù)責(zé)公司外部與經(jīng)營(yíng)有關(guān)的各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作,必要的商務(wù)接待,
5、負(fù)責(zé)關(guān)系單位日常維護(hù)、處理工作、代表公司與**各部門進(jìn)行接洽、聯(lián)系。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
7、參與合同簽定、負(fù)責(zé)所簽訂合同的登記、編號(hào)、歸檔、并負(fù)責(zé)定期檢查合同的履行情況。
8、根據(jù)公司的業(yè)主需求,和管理狀況,整合商務(wù)資源。設(shè)計(jì)經(jīng)營(yíng)合作模式并促成合作,提升業(yè)主滿意度。的同時(shí)增加經(jīng)營(yíng)收入.
公司倡導(dǎo)上下一盤棋思想,禁止任何部門,個(gè)人做有損公司利益,形象,聲譽(yù)或破壞公司形象及發(fā)展的事情。
職位福利:全勤獎(jiǎng)、誤餐補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、底薪加業(yè)務(wù)提成及五險(xiǎn)