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更新于 3月31日

副總經(jīng)理

2.2-3萬
  • 廈門思明區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)管理大型企業(yè)上市企業(yè)運(yùn)營管理電氣機(jī)械/電力設(shè)備工業(yè)自動(dòng)化
一、職位概要: 制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃;建立和健全公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu);主持公司的日常經(jīng)營管理工作,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)。 二、工作內(nèi)容: 1、戰(zhàn)略:制定公司戰(zhàn)略目標(biāo),業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式,并組織實(shí)施。 2、規(guī)劃:善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局,提前做好規(guī)劃。 3、商務(wù):公司業(yè)務(wù)的開拓、商務(wù)對(duì)接、商務(wù)決策、商務(wù)內(nèi)容的梳理。 4、思路:根據(jù)公司不同發(fā)展階段,能快速給出有效的解決思路和制定不同的應(yīng)對(duì)方案。 5、管理:主持公司的全面經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施公司決議。 6、成本:對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行成本管控,并能出臺(tái)成本管控方案。 7、人才:建立健全的人才發(fā)展體系。 8、績效:制定公司管理層及重要崗位的績效考核方案。 9、制度:制定公司管理方案和管理制度。 10、處理公司重大突發(fā)事件。 11、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。 三、任職資格: 1、教育背景:企業(yè)管理、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷; 2、培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn); 3、經(jīng)驗(yàn):10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),至少 5 年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理理念。 4、技能技巧: 1)具備敏銳的商業(yè)觸覺、較強(qiáng)的商務(wù)溝通和談判能力; 2)具備較強(qiáng)的決策能力、計(jì)劃能力、執(zhí)行力和應(yīng)對(duì)能力; 3)具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力; 4)良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力; 5)善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng); 6)為人干練、踏實(shí)、誠信、親和力強(qiáng)、積極、樂觀、陽光。 7)具備英文寫作、口語能力。

工作地點(diǎn)

思明區(qū)廈門市軟件園2期(南門)軟件園二期望海路15號(hào)之二403室

職位發(fā)布者

王女士/人資

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