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更新于 12月26日

數(shù)據(jù)開發(fā)工程師

1.2-1.5萬
  • 成都青羊區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

數(shù)據(jù)中臺開發(fā)數(shù)據(jù)倉庫PythonShellHadoopSparkKafka
(1)負責監(jiān)管報送(EAST、金融基礎數(shù)據(jù)報、一表通報送等)等系統(tǒng)的代碼開發(fā)。 (2)負責相關需求文檔和設計文檔等相關文檔編寫。 (3)負責日常運維問題處理。
(1)精通SQL開發(fā); (2)熟悉hadoop生態(tài)圈技術者優(yōu)先,如Hadoop、Hbase、Hive、Impala、Spark等組件開發(fā)的可優(yōu)先考慮; (3)有數(shù)據(jù)開發(fā)相關工作經(jīng)驗,有監(jiān)管報送系統(tǒng),如:EAST、一表通、1104開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; (4)熟練掌握至少一種ETL開發(fā)工具,比如:informatica工具等; (5)至少三年以上的開發(fā)經(jīng)驗; (6)熟悉銀行貸款、存款等業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作地點

青羊區(qū)成都銀行大廈1

職位發(fā)布者

楊先生/招聘經(jīng)理

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公司Logo廈門至恒融興信息技術股份有限公司福州分公司
廈門至恒融興信息技術股份有限公司(簡稱至恒融興)成立于2011年,是一家業(yè)內(nèi)領先的專業(yè)化IT解決方案提供商,面向以銀行為主的行業(yè)客戶,圍繞著國際業(yè)務、大數(shù)據(jù)、軟件測試和IT運維管理四個細分領域,提供相應的咨詢、軟件產(chǎn)品和信息技術服務。至恒融興憑借一支擁有十幾年金融行業(yè)IT經(jīng)驗的專業(yè)團隊,以及自主研發(fā)的軟件產(chǎn)品和實力強大的IT服務能力,以“專業(yè)至上,品質(zhì)永恒”的經(jīng)營理念,獲得許多行業(yè)客戶的認同與肯定,到目前為止已經(jīng)積累近200家大型行業(yè)客戶,樹立起“至恒融興”良好的品牌形象。客戶覆蓋銀行、證券、基金、理財、保險、航空、能源、政府等行業(yè),尤其在銀行業(yè),公司與政策性銀行、國有商業(yè)銀行、全國性股份制銀行、城市商業(yè)銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行、農(nóng)村信用社聯(lián)合社等建立起長期、穩(wěn)定的合作關系。至恒融興十分重視構(gòu)建核心競爭力,在北京、廈門、福州設立軟件研發(fā)中心,建立起完善的軟件產(chǎn)品研發(fā)體系,配備由行業(yè)業(yè)務專家/咨詢專家、技術專家、營銷專家構(gòu)成的研發(fā)團隊,致力于四個細分領域軟件產(chǎn)品的研發(fā)與推廣應用?;趯π袠I(yè)的深刻理解、對市場和行業(yè)政策的緊密跟蹤和研究、大量的實際客戶案例沉淀和持續(xù)不斷的優(yōu)化,公司的軟件產(chǎn)品具備行業(yè)業(yè)務前瞻性、技術先進性,擁有強大的市場競爭力,多個產(chǎn)品已成為市場的領先者。在測試領域因為專業(yè)以及大量的測試案例,成為國家標準“GB/T 41905-2022《軟件與系統(tǒng)工程軟件測試工具能力》”的起草制定單位之一。至恒融興在北京、上海、廣州、深圳、成都、西安、合肥、廈門、福州、重慶、寧波、南京等十幾個省市設立服務交付中心,配備本地化、專業(yè)化的技術交付團隊,致力于為行業(yè)客戶提供屬地化的技術交付服務。同時基于對交付服務的深刻理解,結(jié)合多年積累的項目實施及管理經(jīng)驗,融合了行業(yè)先進的項目管理知識體系、軟件工程、CMMI5和TMMi5、ISO要素,構(gòu)建了一套成熟有效、適用于不同項目規(guī)模、具備全國交付能力的項目交付服務體系,為項目型信息服務和人力外包型信息服務提供體系和服務保障。作為國家專精特新“小巨人”企業(yè)、國家高新技術企業(yè),至恒融興將繼續(xù)加大行業(yè)IT人才隊伍建設和軟件產(chǎn)品研發(fā)投入,秉持“用專業(yè)的IT產(chǎn)品和服務為金融機構(gòu)等客戶進行賦能”的使命,為客戶的數(shù)字化和智能化建設提供專業(yè)化的服務。同時,也正在把至恒融興建設成為中國頂級的金融IT解決方案與服務提供商。公司福利:工作時間:5天/7小時,雙休。六險一金:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、公積金、商業(yè)保險。檔案戶口:為符合要求的童鞋解決檔案和戶口掛靠。各種假期:法定假、婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假、陪產(chǎn)假、哺乳假、年假等帶薪假期;持股機會:核心骨干持股機會?;顒咏?jīng)費:以部門/項目組為單位,不定期舉行團建活動;節(jié)日活動:中秋博餅、年終尾牙;培訓福利:各種提高專業(yè)技能的內(nèi)外訓。員工關懷:年度體檢、各種節(jié)日禮物等。相關信息,詳見:http://www.hylandtec.com/歡迎想一起做事業(yè)的人加盟!
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