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更新于 5月25日

財務(wù)經(jīng)理

8000-10000元
  • 寶雞太白縣
  • 3-5年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

成本管理稅務(wù)管理投融資項目財務(wù)/審計/稅務(wù)企業(yè)服務(wù)
一、工作概要 財務(wù)經(jīng)理負責(zé)公司整體財務(wù)規(guī)劃、預(yù)算管理、資金調(diào)配以及財務(wù)團隊建設(shè),通過制定和執(zhí)行財務(wù)策略,為公司財務(wù)管理提供專業(yè)支持,保障公司財務(wù)狀況健康穩(wěn)定,推動公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)。 二、主要工作職責(zé) (一)財務(wù)戰(zhàn)略與規(guī)劃 1. 戰(zhàn)略制定:結(jié)合公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定與之匹配的財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,明確財務(wù)工作的長期和短期目標(biāo),為公司的重大決策提供財務(wù)視角的建議與支持。 2. 參與決策:深度參與公司的戰(zhàn)略研討、投資決策、業(yè)務(wù)拓展等重大事項,從財務(wù)可行性、成本效益等角度進行分析,評估項目風(fēng)險,為公司管理層提供決策所需的財務(wù)數(shù)據(jù)和專業(yè)建議,確保公司的各項決策符合財務(wù)穩(wěn)健性原則。 (二)財務(wù)管理與控制 1. 預(yù)算管理:組織編制公司年度預(yù)算,包括收入預(yù)算、成本預(yù)算、費用預(yù)算等,并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。定期對預(yù)算執(zhí)行進行分析,針對偏差提出改進措施,確保預(yù)算目標(biāo)的實現(xiàn),合理配置公司資源,提高資源利用效率。 2. 成本控制:建立健全成本控制體系,對公司各項成本進行實時監(jiān)控與分析。通過優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、制定成本控制標(biāo)準(zhǔn)、開展成本效益分析等方式,降低運營成本,提升公司盈利能力。 3. 財務(wù)分析:定期編制財務(wù)分析報告,對公司的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量進行深入分析,通過比率分析、趨勢分析等方法,揭示公司財務(wù)運營中存在的問題和潛在風(fēng)險,為管理層提供決策依據(jù)。 (三)資金管理 1. 資金籌集:根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定合理的資金籌集計劃,選擇合適的融資渠道,如銀行貸款、股權(quán)融資、債券融資等,確保公司有充足的資金支持業(yè)務(wù)發(fā)展,同時優(yōu)化融資結(jié)構(gòu),降低融資成本。 2. 資金調(diào)配:合理安排公司資金的使用,平衡資金的流動性和收益性。對資金進行有效的風(fēng)險管理,通過合理的資金配置和投資決策,提高資金使用效率,防范資金風(fēng)險。 (四)財務(wù)團隊建設(shè) 1. 團隊組建:根據(jù)公司財務(wù)工作的需要,負責(zé)招聘、選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀的財務(wù)人員,打造一支專業(yè)素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的財務(wù)團隊。 2. 培訓(xùn)與發(fā)展:制定財務(wù)團隊的培訓(xùn)計劃,組織開展內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn),提升團隊成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。為團隊成員提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo),營造良好的工作氛圍,促進團隊成員的成長與發(fā)展。 (五)合規(guī)與風(fēng)險管理 1. 財務(wù)合規(guī):嚴(yán)格遵守國家財務(wù)法規(guī)、稅收政策和會計準(zhǔn)則,確保公司財務(wù)工作的合規(guī)性。組織開展財務(wù)審計和內(nèi)部審計,及時發(fā)現(xiàn)和糾正財務(wù)工作中的違規(guī)行為,防范財務(wù)風(fēng)險。 2. 風(fēng)險管理:建立健全財務(wù)風(fēng)險管理體系,對公司面臨的財務(wù)風(fēng)險進行識別、評估和控制。制定風(fēng)險應(yīng)對策略,防范和化解財務(wù)風(fēng)險,保障公司財務(wù)安全。 三、任職要求 (一)教育背景 本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 (二)工作經(jīng)驗 1. 5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)或上市公司財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉財務(wù)工作的各個環(huán)節(jié),具備豐富的財務(wù)管理實踐經(jīng)驗。 2. 持有注冊會計師(CPA)、注冊稅務(wù)師(CTA)等相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先。 (三)技能要求 1. 專業(yè)知識:具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識,熟悉財務(wù)管理、會計核算、稅務(wù)籌劃等方面的知識和技能。 2. 數(shù)據(jù)分析能力:熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從大量的財務(wù)數(shù)據(jù)中提取有價值的信息,為決策提供支持。 3. 溝通協(xié)調(diào)能力:具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與公司內(nèi)部各部門、外部監(jiān)管機構(gòu)、金融機構(gòu)等進行有效的溝通和協(xié)作。 4. 領(lǐng)導(dǎo)能力:具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力,能夠有效地組織和管理財務(wù)團隊,推動財務(wù)工作的順利開展。

工作地點

寶雞市-太白縣-鳳鳴路與世紀(jì)大道交叉路口往東北約270米1單元403-400

職位發(fā)布者

丁翊眾/行政人事總監(jiān)

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