崗位職責:
1.依據(jù)不同業(yè)務需求(tob和toc),確認銷售交易鏈路,跟進交易主體及幣種新增、貿(mào)易術語確認、結(jié)算方式拉齊、業(yè)務引入規(guī)則、審批流程確定等等前置工作;
2. 日常合同管理工作:
① 標準合同模版拉齊確定&持續(xù)迭代(含零售、FSD、電助力)及上架合同系統(tǒng)
② 牽頭梳理高低風險清單,明確合同條款風險等級、審批標準及相應審批流
③ 合同審批,含標準/非標合同;非標合同需要highlight客戶標準所有相關風險,拉通相關方評審意見
④ 合同有效管理:跟進合同回簽、續(xù)簽等
3.其他支撐性事務:IT 系統(tǒng)優(yōu)化(如自動化審批)、合同相關風險提醒;
4. 收集業(yè)務對商業(yè)綜合責任險的需求,對接保險經(jīng)紀人確認投保方案及報價,完成合同簽署與付款。
任職要求:
1.專業(yè)背景:大學本科及以上學歷,2年以上工作經(jīng)驗,法律/英語專業(yè)優(yōu)先。
2.專業(yè)能力:
① 有合同評審或相關經(jīng)驗,英文條款閱讀能力。
② 對法律相關知識、國際貿(mào)易、合同管理相關管理制度有一定了解。
3.性格要求:
① 細致認真,有責任心和閉環(huán)意識,執(zhí)行力強。
② 善于與人協(xié)作,有服務意識。
③ 做事有原則,具備自己的思考判斷力,考慮周全。
④ 具備良好的邏輯思考能力,能從和業(yè)務側(cè)的溝通中識別主要問題,促進相關規(guī)貝及系統(tǒng)改進優(yōu)化。