職位描述
招聘人事培訓(xùn)員工關(guān)系
1、負責執(zhí)行集團人力資源工作規(guī)劃，并監(jiān)督實施；
2、協(xié)助完善公司人力資源相關(guān)管理制度和流程，建立和完善組織架構(gòu)、定崗定編、崗位勝任力模型和價值評估體系；
3、協(xié)助擬定招聘計劃，執(zhí)行招聘管理制度，優(yōu)化招聘流程，做好招聘渠道的維護，控制招聘成本，維護企業(yè)形象；
4、協(xié)助培訓(xùn)體系建設(shè)，提升人才培育方面的造血能力，提升組織能力和核心競爭力；
5、負責動態(tài)監(jiān)控公司整體及核心崗位的薪酬競爭力；
6、定期制作各類人力資源報告、報表；
7、完成上級安排的其他工作；
任職要求：
1、 本科學(xué)歷，可熟練使用當?shù)卣Z言進行溝通，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、 熟悉招聘工作流程，能獨立進行招聘工作者優(yōu)先；
3、 高效的執(zhí)行力，抗壓能力強；
4、 責任心強，具有學(xué)習(xí)意識，溝通能力強，工作細心
工作地點
湘潭雨湖區(qū)湖南裕能新能源電池材料股份有限公司
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職位發(fā)布者
趙茂/招聘主管
昨日活躍立即溝通
湖南裕能新能源電池材料股份有限公司
湖南裕能新能源電池材料股份有限公司（證券代碼：301358）是國內(nèi)主要的鋰離子電池正極材料供應(yīng)商，專注于鋰離子電池正極材料研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。公司的主要產(chǎn)品包括磷酸鐵鋰、三元材料等鋰離子電池正極材料，目前以磷酸鐵鋰為主，主要應(yīng)用于動力電池、儲能電池等鋰離子電池的制造，最終應(yīng)用于新能源汽車、儲能領(lǐng)域等。公司自成立以來，不斷追求創(chuàng)新，專注于打造性能優(yōu)越、品質(zhì)穩(wěn)定的高端電池正極材料，現(xiàn)擁有國內(nèi)專利43項，其中發(fā)明專利5項，實用新型專利38項。公司開發(fā)的磷酸鐵鋰電池產(chǎn)品具有高能量密度、高穩(wěn)定性、長循環(huán)壽命、低溫性能優(yōu)異等優(yōu)點，與國內(nèi)眾多知名高端電池企業(yè)形成長期穩(wěn)固合作，產(chǎn)品得到了下游客戶的高度認可。公司2021年在國內(nèi)磷酸鐵鋰正極材料領(lǐng)域的市場占有率為25%，2022年市場占有率33%，連續(xù)兩年磷酸鐵鋰出貨量和市場占有率排名為首。在雙碳的大背景下，新能源作為先導(dǎo)性產(chǎn)業(yè)，新能源汽車電池、儲能等下游需求迎來了快速爆發(fā)式增長。公司緊抓行業(yè)發(fā)展機遇，加快產(chǎn)業(yè)布局，分別于19年、20年、21年啟動了新項目的建設(shè)，目前在湖南湘潭、廣西靖西、四川遂寧、云南安寧、貴州福泉五個基地下轄多個分子公司，目前公司在職員工6000余人，公司正處于高速發(fā)展階段，裕能視人才為發(fā)展之本，注重培養(yǎng)，并提供優(yōu)質(zhì)齊全的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和充足的晉升空間。此間正值湖南裕能大開英才之門，惟愿共筑錦繡前程！
公司主頁