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請認真閱讀崗位職責和任職要求，對于不符合任職要求的簡歷將不做處理。 崗位職責： 1.負責協(xié)助站長完成項目部的安全、生產(chǎn)、運行、檢修、環(huán)保、技術(shù)管理工作，嚴格落實認真執(zhí)行相關(guān)的安全、環(huán)保、技術(shù)標準、管理標準、規(guī)章制度。 2.系統(tǒng)和設(shè)備遇有事故發(fā)生、重要設(shè)備操作或環(huán)保參數(shù)出現(xiàn)異常情況時親臨現(xiàn)場，指導運行人員及時處理，對異常、環(huán)保超標等現(xiàn)象進行分析；進行原因調(diào)查，及時制定各項技術(shù)防范措施。 3.組織運行規(guī)程及系統(tǒng)圖的修訂，抓好運行、檢修專業(yè)人員的技術(shù)培訓和運行、檢修規(guī)程的學習掌握，審查運行、檢修崗位日志及各種表單記錄。 4.根據(jù)安生部下達的生產(chǎn)任務(wù)，制定運行、檢修年度技術(shù)管理項目、計劃、措施；編制檢修計劃、項目、備品備件、材料計劃等。 5.負責組織制定和建立運行、檢修各種工作記錄、臺帳、圖紙和報表等管理工作。 6.每月組織運行專業(yè)人員進行一次運行分析會，并提交運行分析會會議紀要；組織召開缺陷分析會，并提交缺陷分析會會議紀要。 7.定期檢查監(jiān)督“兩票三制”執(zhí)行情況，并作出評價、考核。 8.負責設(shè)備檢修中的技術(shù)管理，負責檢修二級驗收項目的編制和驗收；設(shè)備檢修后的驗收和投運時親臨現(xiàn)場。 9.負責制定生產(chǎn)費用、相關(guān)生產(chǎn)材料用品計劃。 10.協(xié)助安全部組織項目部發(fā)生的人身、設(shè)備事故、障礙以及其他重大異常情況的調(diào)查分析，從嚴要求，堅持“四不放過”、“確定原因”、“明確責任”、“制定對策”。 11.負責制定反事故措施及安全技術(shù)措施，協(xié)同其它專業(yè)專責定期開展專題活動。 12.負責制定運行數(shù)據(jù)異常變化、環(huán)保參數(shù)異常、設(shè)備異常變化以及重大操作等情況下的操作規(guī)定，并進行技術(shù)指導，確保安全運行。 13.對本違反“兩票三制”和危險作業(yè)審批單、消缺工作聯(lián)系單管理的行為提出考核意見。 14.協(xié)助安環(huán)專責對項目部發(fā)生的異常、未遂、火警、障礙以上事故組織分析會，并提出自己的建議和措施。 15.每天了解設(shè)備運行情況、設(shè)備狀況和缺陷，發(fā)現(xiàn)問題能夠熟練應(yīng)用專業(yè)知識，及時協(xié)調(diào)組織解決；及時制止違章作業(yè) 16.開展技術(shù)攻關(guān)，對系統(tǒng)優(yōu)化、出現(xiàn)的較復雜的技術(shù)難題提出具體的技術(shù)實施方案。 17.定期檢查運行、檢修班組記錄，包括報表、設(shè)備巡視記錄、日志、安全活動記錄、交接班記錄、運行臺帳、設(shè)備巡檢記錄、班組環(huán)境、節(jié)能降耗等方面，提出整改意見并監(jiān)督執(zhí)行。 18.負責編制運行、檢修專業(yè)的年、月度工作、生產(chǎn)工作計劃，并負責檢查、落實、考核、總結(jié)。 19.負責生產(chǎn)面各類統(tǒng)計報表的審核把關(guān)，并對有關(guān)指標組織進行預測分析。 20.負責管理項目部需要建立的臺賬，做好有關(guān)環(huán)保資料的收集、整理、存檔工作。 21.負責抓好勞動紀律，嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度。 22.完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1.年齡要求：50歲以內(nèi)； 2.學歷要求：本科以上學歷（可不寫，表格內(nèi)選擇）； 3.專業(yè)要求：能源動力、電氣、工程、經(jīng)濟、管理及相關(guān)專業(yè)； 4.工作經(jīng)驗：三年及以上項目管理工作經(jīng)驗； 5.工作技能 （1）熟悉電廠運行法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及行業(yè)部委發(fā)布的標準并深入理解集團公司相關(guān)管理規(guī)定； （2）了解項目管理的相關(guān)知識體系； （3）具有獨立完成項目管理、充分與業(yè)主溝通協(xié)調(diào)的能力； 6.其他要求：具有較強的項目組織協(xié)調(diào)能力，有較強的抗壓能力和溝通能力，具有大局意識和責任意識，嚴格遵守工作紀律，堅持原則，清正廉潔，公道正派。