任職要求:
1、本科及以上;礦業(yè)相關(guān)專業(yè)(如地質(zhì)學(xué)、采礦工程、礦物加工)或商務(wù)類學(xué)位(國際貿(mào)易、市場營銷、MBA)。雙學(xué)位(如“礦業(yè)+商科”復(fù)合背景)優(yōu)先。
2、5年以上礦業(yè)行業(yè)經(jīng)驗,其中至少3年涉及非洲市場礦業(yè)產(chǎn)品(如鋁土礦、銅、鈷、鐵礦)的跨國銷售、市場開發(fā)或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗;
3、具備與政府、部落、當(dāng)?shù)仄髽I(yè)談判的經(jīng)驗,熟悉非洲商務(wù)禮儀;
4、長期派駐非洲,適應(yīng)偏遠地區(qū)生活條件(如電力不穩(wěn)定、醫(yī)療資源有限);
5、具備應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)變能力;
6、在非洲擁有政府、行業(yè)協(xié)會、物流服務(wù)商或本地代理商的合作資源,熟悉非洲本土文化及社區(qū)關(guān)系管理;
7、精通英語和法語。
崗位職責(zé):
1、市場分析與戰(zhàn)略制定
熟悉非洲礦業(yè)政策、資源分布及競爭格局(例如鋁土礦、鈷礦)。制定本土化營銷策略,包括定價、渠道拓展、客戶關(guān)系維護;
2、風(fēng)險管控
了解非洲政治風(fēng)險、匯率波動、物流瓶頸(如港口擁堵、內(nèi)陸運輸困難);熟悉合規(guī)要求;
3、技術(shù)理解力
解讀礦業(yè)勘探報告、礦石品位數(shù)據(jù),并轉(zhuǎn)化為客戶需求方案;熟悉礦業(yè)生產(chǎn)流程及成本結(jié)構(gòu)(如開采、加工、運輸);
4、創(chuàng)新與解決問題
在資源受限環(huán)境下設(shè)計低成本高效解決方案(如通過鐵路+港口的聯(lián)運優(yōu)化物流成本);
5、完成上級交辦的其他工作。