【工作內容】
1、負責日常行政事務管理,包括辦公用品采購、設備維護及環(huán)境整潔等;
2、處理公司員工的人事相關事宜,如入職離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計、招聘等;
3、 管理和更新員工檔案,保證信息準確無誤;
3、 協(xié)調各部門間溝通,提供必要的行政支持;
4、公司內部文件的歸檔與管理工作,日常用品、勞保用品和辦公用品的管理及領用工作
5、 完成上級交代的其他工作任務。
【任職要求】
1、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
2、工作細致認真,有責任心,能夠獨立完成任務;
3、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等);
4、優(yōu)秀的組織協(xié)調能力,能有效管理時間與優(yōu)先級;
5、有一定的解決問題的能力,面對突發(fā)狀況能迅速做出反應;
6、對人事行政工作有基本了解或興趣,愿意在此領域發(fā)展;