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銷售和案場管理：負(fù)責(zé)案場管理制度、流程及銷售策略的執(zhí)行、監(jiān)督、管理、改進(jìn)工作；參與制定項(xiàng)目的銷售方案、銷售策略和銷售計(jì)劃；定期與開發(fā)商及公司總部對接各項(xiàng)工作。 招商運(yùn)營管理：負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的日常招商運(yùn)營，包括推廣和運(yùn)營活動的策劃與執(zhí)行，以提升園區(qū)及公司的整體形象。 客戶和關(guān)系管理：推動運(yùn)營體系的落位執(zhí)行與完善，提升客戶滿意度，同時拓展并維護(hù)與客戶、政府及其他相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系，完善產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系。 制度和流程優(yōu)化：協(xié)助完善公司運(yùn)營體系的制度流程、標(biāo)準(zhǔn)建立，并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)日常工作，確保運(yùn)營效率和質(zhì)量。 市場和商戶管理：全面負(fù)責(zé)后期的招商運(yùn)營工作，包括租戶協(xié)調(diào)和產(chǎn)業(yè)園管理，確保園區(qū)的正常運(yùn)營秩序。 租金和商戶管理：負(fù)責(zé)商戶租金的收繳和催繳工作，同時對商戶進(jìn)行進(jìn)場裝修、撤場的監(jiān)督管理工作，并建立健全商戶管理檔案。 員工管理和培訓(xùn)：負(fù)責(zé)本部門員工的工作安排和培訓(xùn)，確保員工熟悉工作流程，并了解員工和商戶的思想動態(tài)，及時解決他們的問題和困難。 市場調(diào)研和競爭分析：組織市場調(diào)研和評估，掌握競爭對手的情況，并根據(jù)市場變化調(diào)整經(jīng)營策略