職位描述
人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、人員缺口的需求對接，招聘跟進(jìn)，面試組織工作；
2、項目員工管理工作，包括但不限于入離職、勞動關(guān)系、試用期管理、績效管理、考勤管理、請休假管理、勞動紀(jì)律、培訓(xùn)等；
3、項目日常運營問題的解決、突發(fā)事件的處理等；
4、項目服務(wù)過程的檢查、過程跟進(jìn)、服務(wù)驗收等工作；
5、項目運營各類報表、報告的制作；
6、與客戶的溝通協(xié)調(diào)，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提升服務(wù)滿意度。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、一年以上人力資源相關(guān)、外包服務(wù)或項目運營經(jīng)驗，有政府項目工作經(jīng)驗的優(yōu)先；或優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)須為人力資源專業(yè)；
3、熟悉勞動法律法規(guī)和人力資源管理知識；
4、熟練操作WORD、EXCEL、PPT等相關(guān)辦公軟件，具有較強(qiáng)的公文寫作能力；
5、工作責(zé)任心、執(zhí)行力和抗壓能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊合作精神，客戶導(dǎo)向意識。
工作地點
北京大興區(qū)中航國際廣場H5
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北京亦莊人才服務(wù)北京亦莊人才服務(wù)有限公司，成立于2020年12月15日，是一家專業(yè)從事人才服務(wù)與開發(fā)的綜合服務(wù)商。主要提供大健康管理、出行綜合服務(wù)、人才評價、政策咨詢輔導(dǎo)等人才服務(wù)業(yè)務(wù)和人才引進(jìn)交流、人事代理、勞務(wù)派遣等人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)。通過建立人才數(shù)據(jù)庫、企業(yè)數(shù)據(jù)庫、渠道資源數(shù)據(jù)庫，逐步將自身打造成為集供需平臺管理商、數(shù)據(jù)服務(wù)商等功能于一體的數(shù)字化綜合再服務(wù)平臺。
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