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更新于 2月27日

人資主管

5000-8000元
  • 鄭州管城回族區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘HRBP人力資源管理員企業(yè)人力資源管理師抗壓能力溝通協(xié)調(diào)能力
崗位職責(zé): 1.制定并執(zhí)行公司的人力資源戰(zhàn)略,包括招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系管理等各個(gè)方面。 2.深入理解公司業(yè)務(wù),與各部門(mén)緊密合作,確保人力資源政策與公司戰(zhàn)略一致。 任職要求: 1.至少3年以上的人力資源管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)人力資源各大模塊有深入的理解和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 2.優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同層級(jí)的員工有效溝通。 3.熟悉勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)。 4.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠在壓力下保持冷靜和高效。

工作地點(diǎn)

鄭州管城回族區(qū)福華中心-B座

職位發(fā)布者

溫雅/人事經(jīng)理

立即溝通
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