工作描述:
1、負(fù)責(zé)辦公物資的申購、采購、領(lǐng)用及審核;
2、負(fù)責(zé)建立健全員工的人事檔案;
3、負(fù)責(zé)員工考勤管理和紀(jì)律監(jiān)察;負(fù)責(zé)組織實(shí)施績效考核,統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果;
4、負(fù)責(zé)人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才;辦理員工的入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)、晉手續(xù),負(fù)責(zé)新員工的資料和培訓(xùn)記錄的歸檔; ?
5、協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理辦理其他相關(guān)工作。 ?
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,28-35歲;
2、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件;
4、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
5、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn),能承受較大的工作壓力;
6、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)工作流程者優(yōu)先。
職位福利:績效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、周末雙休、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、創(chuàng)業(yè)公司
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