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職責(zé)： 1、業(yè)務(wù)拓展與模式推廣： 依據(jù)事業(yè)部目標(biāo)，制定換電站整體運營的策略，并組織實施。負(fù)責(zé)充換電站服務(wù)營收業(yè)務(wù)面拓展，推廣及拓展商務(wù)服務(wù)費模式，開發(fā)和細(xì)化電站運營層面商務(wù)運營政策，管理電站商務(wù)合同。 2、日常運營與數(shù)據(jù)管理：負(fù)責(zé)電站日常運營及站端支持工作，管理電量數(shù)據(jù)及偏差分析，保障換電站順利投入運營生產(chǎn)環(huán)境，提升換電站數(shù)字化運營效率； 3、客戶服務(wù)與培訓(xùn)：分析區(qū)域客戶特點，制定運營模式、策略，提升換電站運營負(fù)荷率。負(fù)責(zé)客戶運營需求的管理，開展客戶端換電運營操作培訓(xùn) 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，3年以上運營工作經(jīng)驗，有新能源汽車、充換電設(shè)施、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運營經(jīng)驗，具備良好的運營思維 2、具有一定的語言表達(dá)和文字寫作能力，能草擬工作計劃、技術(shù)總結(jié)和報告 3、對用戶體驗有深刻的理解，能站在用戶角度思考、判斷、解決問題 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，調(diào)動資源解決實際運營中的問題； 5、良好的數(shù)據(jù)處理、運營場景分析、報告呈現(xiàn)能力。