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1、負(fù)責(zé)工程前期工程臨時用電以及正式用電的報審、安裝工作。 2、負(fù)責(zé)電氣施工圖紙的會審，提出合理化建議，控制工程成本、督促優(yōu)化設(shè)計。 3、負(fù)責(zé)工程變更、洽談、簽證審核、圖紙算量、套價以及配合預(yù)算部門的預(yù)決算工作。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全等全面施工情況。 5、組織、協(xié)調(diào)現(xiàn)場已完工程的竣工驗收。 6、配合公司招投標(biāo)工作。 7、薪資=年薪+項目結(jié)算分紅： 1、年薪（10-15W）=基本工資+績效工資； 2、項目結(jié)算分紅=（結(jié)算利潤-標(biāo)后預(yù)算利潤）*2%（施工過程中兌現(xiàn)）。 二、任職要求： 1、3年以上相關(guān)項目管理工作經(jīng)驗，持有建造師相關(guān)證件者優(yōu)先。 2、能夠以客戶至上，豐富的建筑現(xiàn)場管理經(jīng)驗，第一時間解決客戶痛點(diǎn)問題為服務(wù)宗旨。 1、具有強(qiáng)大的學(xué)習(xí)力，擁有互聯(lián)網(wǎng)思維，運(yùn)用大數(shù)據(jù)把科技融入企業(yè)中，創(chuàng)造價值。 4、具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，以及團(tuán)隊作戰(zhàn)意識。 對本崗位感興趣者可咨詢：一三三 五六三八 一三六一

職位福利：五險一金、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、績效獎金、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼