崗位職責(zé):
1、銷(xiāo)售目標(biāo)管理及策略執(zhí)行:
市場(chǎng)動(dòng)態(tài)反饋業(yè)務(wù)策略調(diào)整,
銷(xiāo)售目標(biāo)的跟進(jìn)和達(dá)成;
銷(xiāo)售策略制定并推動(dòng)執(zhí)行;
2、客戶關(guān)系發(fā)展與管理 :
客戶關(guān)系維護(hù);
落地公司客戶管理制度,提供有效的銷(xiāo)售解決方案;
反饋客戶管理/運(yùn)轉(zhuǎn)問(wèn)題;
3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 :
完成業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)及核心促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)組建;
通過(guò)績(jī)效過(guò)程管理、跟進(jìn)和輔導(dǎo),確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的達(dá)成;
保持團(tuán)隊(duì)的健康度,總結(jié)沉淀區(qū)域內(nèi)成功業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),能傳遞并形成執(zhí)行動(dòng)作;
任職要求:
1、24、25屆本科學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、有學(xué)生干部或社團(tuán)以及其他活動(dòng)的組織運(yùn)營(yíng)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具備活動(dòng)策劃和數(shù)據(jù)分析能力優(yōu)先
4、具有良好的邏輯思維及溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力;
5、肯吃苦,有韌性,能適應(yīng)經(jīng)常性出差,抗壓能力強(qiáng),愿意嘗試新的領(lǐng)域,接受崗位所需的跨區(qū)域調(diào)動(dòng)