管理培訓(xùn)生,是企業(yè)為了培養(yǎng)未來的中高層管理者而設(shè)置的崗位。
1、根據(jù)客戶提供的職位,尋訪適合該職位的候選人,撰寫簡歷報(bào)告;
2、協(xié)助顧問聯(lián)絡(luò)候選人,安排候選人面試;
3、與候選人保持良好的溝通,及時(shí)獲取并準(zhǔn)確、有效的信息,并傳遞雙方信息反饋;
4、配合客戶需求對(duì)候選人進(jìn)行背調(diào)并撰寫背調(diào)報(bào)告;
5、協(xié)助顧問進(jìn)行市場(chǎng)拓展,了解客戶需求,達(dá)成委托招聘協(xié)議,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,211學(xué)歷以上,碩士學(xué)歷
2、性格外向,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
3、理工和人力資源專業(yè)加分項(xiàng)
4、25屆可接受實(shí)習(xí)。