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任職要求： 具備醫(yī)療護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，能夠熟悉社區(qū)醫(yī)院、基層醫(yī)療業(yè)務(wù)。 工作內(nèi)容： 1、全面主持門(mén)診內(nèi)日常經(jīng)營(yíng)管理工作，優(yōu)化管理工作流程和制度，保證經(jīng)營(yíng)管理的正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)人員的出勤及日常行為管理，協(xié)調(diào)各科室員工之間的配合，培養(yǎng)和挖掘人才。 3、負(fù)責(zé)門(mén)店日常服務(wù)活動(dòng)策劃與組織。 4、負(fù)責(zé)門(mén)店日常衛(wèi)生管理、安全管理、資產(chǎn)管理。 5、負(fù)責(zé)門(mén)店商品和服務(wù)的銷售組織和管理，門(mén)店資金、賬務(wù)、盤(pán)點(diǎn)管理。