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一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助與政府績效評價(jià)相關(guān)單位對接等 2、收集政府績效評價(jià)和審計(jì)的各類基礎(chǔ)性資料，并進(jìn)行梳理、分析和整合； 3、參與政府績效評價(jià)等項(xiàng)目方案編制、指標(biāo)體系搭建、報(bào)告撰寫、召開專家評審會議和與委托方及被評價(jià)單位的溝通會議等（視個(gè)人能力部分參與或全程參與）； 4、整理項(xiàng)目全過程資料，形成工作底稿并歸檔； 5、持續(xù)收集并學(xué)習(xí)預(yù)算績效相關(guān)政策和法規(guī)，解答客戶疑問并對客戶進(jìn)行相關(guān)咨詢服務(wù)。 二、任職要求： 1、財(cái)政、經(jīng)濟(jì)、金融、會計(jì)、審計(jì)、公共管理等相關(guān)專業(yè)本科以上，研究生學(xué)歷者優(yōu)先； 2、具備預(yù)算績效咨詢或?qū)徲?jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉財(cái)政預(yù)算、預(yù)算績效管理相關(guān)政策、法規(guī)； 4、工作認(rèn)真、耐心細(xì)致，可適應(yīng)短期出差任務(wù)； 5、具備良好的寫作功底和數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練運(yùn)用MS OFFICE系列軟件； 6、具備良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力； 7、會計(jì)師、審計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師等具有中級及以上職稱者優(yōu)先，有績效咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)降低其他錄用條件。