1、 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或者獨(dú)立完成招聘任務(wù);
2、 進(jìn)行職位分析,選擇多種尋訪渠道,尋訪候選人
3、 開(kāi)發(fā)及拓展渠道,了解潛在人才需求并積極尋訪;
4、 與候選人溝通,了解候選人需求信息,推薦職位;
5、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排每日分配的任務(wù);
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力,能夠承受工作壓力;
3、能熟練的使用辦公軟件,具有文字書(shū)寫(xiě)和文件整理的能力;
4、良好的溝通、表達(dá)能力;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、周末雙休、節(jié)假日正常休息、上升空間大