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更新于 8月10日

急聘車工 包吃

7000-9000元
  • 中山
  • 1年以下
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招2人

職位描述

包住包吃
1.對(duì)傳統(tǒng)立式磨床操作熟悉。 2.能根據(jù)圖紙對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行精準(zhǔn)加工。 3.熟練運(yùn)用磨床沖子成型器、磨針機(jī)等磨床常見的輔助工具。 4.熟練修磨不同的結(jié)構(gòu)異形砂輪。 5.了解模具的基本結(jié)構(gòu),知道所加工常見零件的用途。 6.對(duì)加工的模具零件能準(zhǔn)確保證其加工精度。 7.對(duì)大水磨、小磨床能熟練操作。 8.對(duì)加工材料有獨(dú)到的見解,能根據(jù)材料合理選用磨削砂輪。 9.磨床加工技術(shù)能保證在0.002mm以內(nèi)。 10.熟練運(yùn)用卡尺、千分尺、高度規(guī)等量具并能按時(shí)保養(yǎng)。 11、配合主管完成分配的其他工作。 任職要求: 1、高中、中專以上學(xué)歷,機(jī)械或數(shù)控專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上磨床工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、吃苦耐勞,心態(tài)積極向上。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、包住、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金包吃包住節(jié)日福利
原標(biāo)題:《磨床技工》

工作地點(diǎn)

中山工業(yè)大道23

職位發(fā)布者

陳女士/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
中山市中順燈飾有限公司
深圳市上藝燈飾有限公司(簡稱“上藝燈飾”)。江蘇上藝燈飾成立于2010年6月3日,注冊(cè)資本6億元,是一家專業(yè)研發(fā)、制造、銷售智能終端為主的國家高新技術(shù)企業(yè)。上藝燈飾目前在江蘇地區(qū)共有7家子分公司,目前在江蘇地區(qū)投資18億元,一期占地296.3畝的工業(yè)園于2018年初正式投產(chǎn),是上藝燈飾在江蘇地區(qū)的總部,新園區(qū)規(guī)劃可容納員工3-5萬人。相關(guān)子分公司具體情況如下:公司具有專業(yè)過硬的技術(shù)和管理團(tuán)隊(duì),并實(shí)行人性化管理。重視內(nèi)部提拔管理干部和技術(shù)人員,提供寬廣的晉升通道。擁有完善的內(nèi)部培訓(xùn)體系,提供各項(xiàng)專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn),,經(jīng)考核合格者予以晉升并調(diào)整薪資福利。我們的內(nèi)部宿舍環(huán)境優(yōu)美,配置空調(diào)、WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、熱水器。我們?yōu)槊恳晃粏T工打造良好的工作生活環(huán)境,并提供具有競爭力的福利待遇,歡迎廣大有志青年加入廣東長盈,共創(chuàng)美好明天!員工福利待遇?一線操作員工5天8小時(shí)以外按照勞動(dòng)法規(guī)定的計(jì)算加班費(fèi)用,底薪2100元/月。入職滿3個(gè)月,工齡獎(jiǎng)100元/月;入職滿6個(gè)月,工齡獎(jiǎng)150元/月;入職滿1年,工齡獎(jiǎng)200元/月;入職滿2年,工齡獎(jiǎng)300元/月。?部分技術(shù)員、組長實(shí)行“底薪+技能津貼+加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)+績效獎(jiǎng)金”,月綜合收入6500-8000元/月。?管理、技術(shù)崗位實(shí)行月薪制,根據(jù)崗位和技能熟練程度享有不同的高薪待遇。?管理和技術(shù)崗位根據(jù)業(yè)績情況一年有1-2次調(diào)薪機(jī)會(huì)。?享有帶薪假,如婚假、產(chǎn)假、喪假、工傷假、年假等。?所有員工入職均購買國家規(guī)定相應(yīng)保險(xiǎn),管理和技術(shù)崗位轉(zhuǎn)正享有住房公積金。?公司每月15日前準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪。?公司自主經(jīng)營的食堂,給每一位員工提供健康營養(yǎng)的伙食,并定期安排加餐。?內(nèi)部宿舍條件優(yōu)越,配有熱水、空調(diào)、風(fēng)扇、WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間。?員工入職后,簽訂勞動(dòng)合同。?公司組織豐富多彩的文體活動(dòng),如歌唱比賽、球類比賽、拔河比賽、棋類比賽、書法、繪畫比賽等。?每年舉行年終尾牙晚會(huì),提供豐富的現(xiàn)金抽獎(jiǎng)活動(dòng)。?每季度發(fā)放牙膏、牙刷、肥皂、紙巾;每逢元宵、端午、中秋節(jié)和春節(jié)留廠員工加餐等。?設(shè)有員工愛心互助金,每年定期2次捐款,為突發(fā)重大災(zāi)難的員工提供及時(shí)救助。?公司不定期舉行技能、技術(shù)、管理等一系列培訓(xùn),如內(nèi)部文員、后備品檢員、后備班組長、AIT外觀技術(shù)員、CNC技術(shù)員、初級(jí)工程師、高級(jí)工程師培訓(xùn)等。
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