福利:
1、無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+豐厚提成(上不封頂)
2、額外豐厚獎(jiǎng)金(包括年終獎(jiǎng)、銷冠獎(jiǎng),成交獎(jiǎng),特別激勵(lì)獎(jiǎng)等)
3、薪酬升艙制:有完善的薪酬制度,每季度都有相應(yīng)的調(diào)薪機(jī)會(huì)
4、培訓(xùn)機(jī)制:入職培訓(xùn),崗位培訓(xùn),技能培訓(xùn),老帶新等
5、健全的制度:購(gòu)買五險(xiǎn)一金
6、合理的工作時(shí)間:周末雙休,符合國(guó)家法規(guī)的帶薪休假,部門聚餐,年度出游,生日會(huì),節(jié)日慰問等。
崗位職責(zé):
發(fā)現(xiàn)客戶需求,針對(duì)政企事業(yè)單位職工常規(guī)工會(huì)福利及節(jié)日福利,宣傳公司產(chǎn)品、服務(wù)及品牌理念,根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo),達(dá)成每個(gè)周期的績(jī)效指標(biāo)
任職要求:
1、具備良好的銷售意識(shí)、表達(dá)能力強(qiáng),有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
2、誠(chéng)信、具有較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、公司主要經(jīng)營(yíng)企業(yè)、單位的福利發(fā)放。由年輕人組成,氛圍良好。
4、具有1年以上企事業(yè)單位、政府行政事業(yè)單位客戶銷售經(jīng)驗(yàn)、有同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、有責(zé)任感,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、性格開朗、個(gè)性陽(yáng)光,形象氣質(zhì)佳。
7、大專及以上學(xué)歷;