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更新于 5月6日

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舉報(bào)

行政人事專員（山東）

4000-7000元

濟(jì)寧曲阜市
3-5年
本科
全職
招1人

職位描述

接待事務(wù)內(nèi)勤管理固定資產(chǎn)管理人力資源服務(wù)食品/飲料

此崗位工作地點(diǎn)在山東濟(jì)寧，請(qǐng)看清后投遞簡(jiǎn)歷。

崗位職責(zé)：

1、人力統(tǒng)籌工作：協(xié)助負(fù)責(zé)人開展公司人力資源規(guī)劃，制定人員編制并定期檢討；協(xié)助進(jìn)行人力資源內(nèi)部調(diào)配，員工隊(duì)伍、梯隊(duì)人才建設(shè)及結(jié)構(gòu)分析，定期調(diào)整完善各部門崗位說(shuō)明書。

2、招聘工作：根據(jù)現(xiàn)有編制及公司需求，編制年度人員招聘計(jì)劃，通過(guò)有效招聘及全面優(yōu)化人才隊(duì)伍，滿足公司整體運(yùn)營(yíng)及管理需要，實(shí)現(xiàn)人崗匹配；負(fù)責(zé)公司人才庫(kù)建設(shè)與管理。

3、培訓(xùn)管理：制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃，組織落實(shí)各類培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)培訓(xùn)精品課程的開發(fā)、總結(jié)及分享。

4、員工關(guān)系管理：負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理，主要包括勞動(dòng)關(guān)系管理、聯(lián)誼會(huì)管理與組織、企業(yè)文化落地執(zhí)行與宣貫等。

5、搭建公司行政管理體系，費(fèi)用成本規(guī)劃和控制，編制預(yù)算；

6、公司日常行政事務(wù)的管理與執(zhí)行落地，行政資源的分配協(xié)調(diào)；

7、負(fù)責(zé)公司接待管理體系的建設(shè)與管理，包括大型接待活動(dòng)預(yù)案、策劃和組織；

任職要求：

1、本科學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、3年以上行政、人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，開朗正直，具有職業(yè)操守與團(tuán)隊(duì)合作精神，語(yǔ)言及書面表達(dá)能力強(qiáng)，富工作激情，辦公軟件應(yīng)用能力優(yōu)秀。