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康瑞旅居康養(yǎng)基地 ·人事主管 職位描述 一、崗位定位 負(fù)責(zé)公司短視頻賬號(hào)矩陣的整體運(yùn)營(yíng)和管理，并對(duì)粉絲量、有效商機(jī)轉(zhuǎn)化負(fù)責(zé)。 會(huì)短視頻編導(dǎo)、矩陣，信息流投流。 二、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司短視頻賬號(hào)矩陣的整體運(yùn)營(yíng)管理，對(duì)抖音、小紅書、B站、視頻號(hào)等平臺(tái)賬號(hào)進(jìn)行合理的定位與規(guī)劃; 2.對(duì)短視頻的選題選取、創(chuàng)意策劃、文案撰寫、視頻制作、粉絲增長(zhǎng)等進(jìn)行整體把控，對(duì)各平臺(tái)賬號(hào)矩陣的播放量、互動(dòng)量、粉絲量負(fù)責(zé); 3.通過(guò)不斷創(chuàng)作爆款內(nèi)容獲取流量，獲得有效的品牌傳播，增加品牌粉絲粘性; 4.通過(guò)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，提出內(nèi)容運(yùn)營(yíng)的改進(jìn)方向，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)行策略迭代; 5.學(xué)習(xí)行業(yè)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，形成可落地的方法論，對(duì)團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)和業(yè)績(jī)負(fù)責(zé); 三、任職要求: 1.1-3年短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有0-1抖音賬號(hào)孵化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.熟練運(yùn)用PR、AE、剪映等專業(yè)視頻剪輯軟件;熟練使用拍攝器材，運(yùn)用鏡頭語(yǔ)言;熟悉基礎(chǔ)的燈光布光處理 3.強(qiáng)執(zhí)行力，情緒穩(wěn)定，具備抗壓能力，良好的溝通能力，自驅(qū)力強(qiáng)，遇到問(wèn)題具備主動(dòng)解決的心態(tài) 4.有一定的攝影能力